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浙江大學(xué)長(zhǎng)三角智慧綠洲創(chuàng)新中心2023年博士后招聘啟事

發(fā)布:2023-11-07 15:10:54  關(guān)注:21047次

一、招聘人數(shù)及方向

浙江大學(xué)長(zhǎng)三角智慧綠洲創(chuàng)新中心(情況詳見(jiàn):https://yrd.zju.edu.cn/)朱亮教授因課題組發(fā)展需要,擬招收博士后2-3名,開(kāi)展綠色環(huán)境材料與智慧環(huán)保裝備相關(guān)方向研究工作。

二、導(dǎo)師介紹

合作導(dǎo)師(浙江大學(xué)):朱亮,浙江大學(xué)環(huán)境與資源學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師,浙江大學(xué)長(zhǎng)三角智慧綠洲創(chuàng)新中心副主任。主要研究方向?yàn)樗w污染控制與治理,聚焦典型行業(yè)廢水高效處理與循環(huán)利用、城鎮(zhèn)污水低碳處理與資源化、流域水生態(tài)修復(fù)與智慧防控。近五年在EnvironmentalScience&Technology、WaterResearch等國(guó)際知名刊物發(fā)表高質(zhì)量論文四十余篇。詳情見(jiàn)個(gè)人主頁(yè):https://person.zju.edu.cn/zhuliang/

合作導(dǎo)師(萊斯大學(xué)):PedroJ.J.Alvarez,美國(guó)工程院院士,中國(guó)工程院外籍院士,萊斯大學(xué)GeorgeR.Brown講席教授,納米水處理技術(shù)美國(guó)國(guó)家工程中心主任。曾獲得2012年歐文克拉克獎(jiǎng)、2014年美國(guó)環(huán)境工程師和科學(xué)家學(xué)會(huì)最高獎(jiǎng)等。目前任美國(guó)基金委工學(xué)理事會(huì)咨詢委員、美國(guó)國(guó)家科學(xué)委員會(huì)Cleaner委員會(huì)委員、環(huán)境領(lǐng)域頂級(jí)雜志EnvironmentalScience&Technology執(zhí)行主編等多個(gè)學(xué)術(shù)兼職。主要研究領(lǐng)域包括納米技術(shù)的環(huán)境應(yīng)用和環(huán)境影響、生物修復(fù)技術(shù)、生物燃料的水足跡、水處理與回用、抗生素抗性控制等。在Science等刊物發(fā)表SCI論文280余篇,被引用30000余次。詳情見(jiàn)個(gè)人主頁(yè)https://alvarez.rice.edu/

三、崗位職責(zé)

1.研究方向主要為污水生物處理系統(tǒng)菌群互作機(jī)制與新生態(tài)菌劑研發(fā)、智水處理與資源化保裝備研發(fā)等,歡迎環(huán)境科學(xué)與工程、給排水、微生物學(xué)、生態(tài)學(xué)、數(shù)學(xué)、化學(xué)工程、機(jī)械工程、計(jì)算機(jī)及控制等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的博士咨詢,具有相關(guān)研究背景優(yōu)先考慮。

2.博后期間根據(jù)項(xiàng)目類(lèi)型結(jié)合浙江大學(xué)長(zhǎng)三角智慧綠洲創(chuàng)新中心、浙江大學(xué)和萊斯大學(xué)平臺(tái)優(yōu)勢(shì),推進(jìn)相關(guān)研究課題落地,協(xié)助實(shí)驗(yàn)室完成任務(wù)目標(biāo)。

3.博后期間協(xié)助課題組負(fù)責(zé)人指導(dǎo)博士生、碩士生、本科生,協(xié)助課題組建設(shè)和管理。

四、崗位要求

1.勤奮主動(dòng)、品學(xué)兼優(yōu),有良好的科研訓(xùn)練、學(xué)術(shù)表現(xiàn)及發(fā)展?jié)摿?#xff1b;

2.責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

3.進(jìn)取心強(qiáng)、善于交流,能夠積極和導(dǎo)師溝通、和企事業(yè)單位對(duì)接。

五、應(yīng)聘程序

發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷(包括個(gè)人基本信息、教育經(jīng)歷、參與科研項(xiàng)目、科研成果),三篇以內(nèi)代表性論文全文以及其它能證明科研能力的材料至felix79cn@zju.edu.cn。浙江大學(xué)長(zhǎng)三角智慧綠洲創(chuàng)新中心將成立面試小組,綜合評(píng)估應(yīng)聘者水平及能力。

六、工作方式及待遇

入選者在雙方合作導(dǎo)師指導(dǎo)下開(kāi)展研究工作,根據(jù)浙江大學(xué)長(zhǎng)三角智慧綠洲創(chuàng)新中心博士后管理工作規(guī)定完成相應(yīng)的考核,完成研究工作并達(dá)到博士后出站要求后辦理出站。優(yōu)秀博士后可以直接入職浙江大學(xué)長(zhǎng)三角智慧綠洲創(chuàng)新綠洲或者赴萊斯大學(xué)繼續(xù)深造。中心和地方共給予每人不少于40萬(wàn)元/年的資助,入選者在資助期內(nèi)享受相關(guān)福利。

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