1.預(yù)防醫(yī)學(xué)(流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)、勞動衛(wèi)生與環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學(xué)、衛(wèi)生毒理學(xué)、兒少衛(wèi)生與婦幼保健學(xué)等)

2.全球健康學(xué)

3.健康管理

4.護(hù)理學(xué)

崗位需求、條件及待遇

1.領(lǐng)軍人才

條件：具有深邃的學(xué)術(shù)眼光和深厚的學(xué)術(shù)功底，是所在專業(yè)領(lǐng)域的一流學(xué)者，享有知名的學(xué)術(shù)聲望和影響

待遇：薪酬不低于80萬元/年,科研啟動經(jīng)費(fèi)300萬元，安家費(fèi)200萬元或人才房1套，提供周轉(zhuǎn)住房或租房補(bǔ)貼

2.青年學(xué)術(shù)帶頭人

條件：海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)博士畢業(yè)，連續(xù)3年海外科研工作經(jīng)歷，取得同行專家認(rèn)可的科研成果，具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿?/p>

待遇：薪酬不低于50萬元/年,科研啟動經(jīng)費(fèi)200-300萬元，安家費(fèi)200萬元或人才房1套，提供周轉(zhuǎn)住房或租房補(bǔ)貼

3.特聘研究員

條件：學(xué)術(shù)背景良好，學(xué)術(shù)成果突出，在本學(xué)科研究領(lǐng)域有一定影響力，具備與標(biāo)桿學(xué)校/學(xué)科新進(jìn)教授或同層次人員競爭的實(shí)力

待遇：薪酬為25-40萬元/年,科研啟動經(jīng)費(fèi)50-300萬元，提供周轉(zhuǎn)住房或3500元/月租房補(bǔ)貼

4.特聘副研究員

條件：學(xué)術(shù)背景良好，學(xué)術(shù)成果突出，具備與標(biāo)桿學(xué)校/學(xué)科新進(jìn)副教授或同層次人員競爭的實(shí)力

待遇：薪酬為18-25萬元/年,科研啟動經(jīng)費(fèi)10-50萬元，提供周轉(zhuǎn)住房或2500元/月租房補(bǔ)貼

5.固定教職

對特別優(yōu)秀的人才，通過學(xué)校與設(shè)崗單位組織的教職評估，可聘為教授、副教授，提供有競爭力的薪酬待遇。

6.重點(diǎn)資助博士后

條件：35周歲以下，有國內(nèi)外良好的教育經(jīng)歷，獲得醫(yī)學(xué)/管理學(xué)等領(lǐng)域博士學(xué)位。

待遇：薪酬為15-20萬元/年,提供科研啟動經(jīng)費(fèi)以及學(xué)術(shù)科研平臺，提供博士后公寓或1500元/月租房補(bǔ)貼

申請方式

1.線上申請,見網(wǎng)址：http://shs.whu.edu.cn/。

2.發(fā)送個(gè)人簡歷至：healthschool@whu.edu.cn,郵件主題格式為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

3.學(xué)院常年接受咨詢和申請，并根據(jù)申請者的研究背景和條件推薦申報(bào)各類人才項(xiàng)目，全程提供專業(yè)化的服務(wù)。申請截止日期分別為3月1日，6月1日，9月1日和12月1日。

聯(lián)系方式

1.聯(lián)系地址：湖北省武漢市武昌區(qū)東湖路115號武漢大學(xué)健康學(xué)院黨政辦公室(醫(yī)學(xué)部5號樓三樓)

2.聯(lián)系電話：86-027-68758648、13986020472

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