發(fā)布:2022-02-24 04:17:40 關(guān)注:26662次
現(xiàn)因工作需要,重慶大學(xué)分析測試中心面向全社會公開招聘4名勞務(wù)派遣工作人員,招聘相關(guān)事宜如下:
一、招聘崗位
光譜分析室實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗:招聘1人。
表面與結(jié)構(gòu)分析室實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗:招聘1人。
通用物性分析室實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗:招聘1人。
業(yè)務(wù)室行政崗:招聘1人。
二、用工方式
勞務(wù)派遣。
三、薪酬待遇
薪酬標(biāo)準(zhǔn)面議,按相關(guān)規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)。
四、崗位職責(zé)
實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)大型儀器設(shè)備的日常管理及維護(hù)維修工作;
(2)負(fù)責(zé)樣品的制備、測試服務(wù)、數(shù)據(jù)處理及用戶回訪;
(3)協(xié)助相關(guān)負(fù)責(zé)人開展實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作;
(4)完成中心及分析室交代的其他工作。
行政崗崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)測試服務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)咨詢與業(yè)務(wù)受理。
(2)負(fù)責(zé)中心大型儀器共享管理系統(tǒng)的日常管理與維護(hù)。
(3)負(fù)責(zé)大型儀器設(shè)備測試服務(wù)收費(fèi)統(tǒng)計(jì)與管理工作。
(4)負(fù)責(zé)收集、分析校內(nèi)外用戶測試需求、反饋等信息,協(xié)助開展業(yè)務(wù)推廣與用戶調(diào)研、回訪等工作。
(5)協(xié)助開展資質(zhì)認(rèn)定(cma)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行工作。
(6)完成中心及業(yè)務(wù)室交代的其他工作。
五、應(yīng)聘條件
1.實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗
(1)身心健康,政治素質(zhì)好,熱愛測試服務(wù)工作,具有良好的服務(wù)意識、較強(qiáng)責(zé)任心和工作積極性。
(2)化學(xué)、化工、物理、材料等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,碩士研究生優(yōu)先。
(3)熟悉所應(yīng)聘崗位的相關(guān)儀器設(shè)備,具有一定的實(shí)驗(yàn)技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.行政崗
(1)身心健康,政治素質(zhì)好,熱愛測試服務(wù)工作,具有良好的服務(wù)意識、較強(qiáng)責(zé)任心和工作積極性。
(2)本科及以上學(xué)歷,具有實(shí)驗(yàn)室管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(3)熟悉office等日常辦公軟件,具有良好的口頭和書面表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,同時具備較強(qiáng)的推動及執(zhí)行能力。
六、應(yīng)聘時間和方式
1.截止時間:2022年3月10日。
2.應(yīng)聘方式:應(yīng)聘者將個人簡歷及學(xué)歷證明等相關(guān)材料發(fā)送至cquatc@163.com,郵件名為“應(yīng)聘xx室xx崗+個人姓名+高校人才網(wǎng)”。應(yīng)聘人員必須保證提供的材料真實(shí)可靠,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消資格。
七、面試
分析測試中心成立招聘工作小組對應(yīng)聘材料進(jìn)行初審,擇優(yōu)確定面試人員,面試時間和安排另行通知,未進(jìn)入面試人員不再另行通知。面試時請攜帶學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)能力證明材料。
聯(lián)系人:廖老師
聯(lián)系電話:023-65678550。
分析測試中心
2022年2月22日
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