報名基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

（二）具有良好的思想政治素質(zhì)及職業(yè)素養(yǎng)，遵守紀(jì)律、品行端正；

（三）具備招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件；

（六）有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：

1.受黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.因師德失范受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

3.存在學(xué)術(shù)不端行為的人員。

4.曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

（七）應(yīng)聘人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）且要求在2023年7月30日前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書，出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證并在2023年7月30日前取得相應(yīng)學(xué)歷認(rèn)證報告。

（八）應(yīng)屆畢業(yè)生年齡須在35周歲以下（1988年6月1日以后出生），其他應(yīng)聘人員年齡原則上須在40周歲以下（1983年6月1日以后出生）；具有博士學(xué)位或具有碩士學(xué)位同時取得高級專業(yè)技術(shù)任職資格的人員可放寬到45周歲（1978年6月1日以后出生）。

（九）具備崗位要求的其他條件。

博士人才引進(jìn)待遇

符合昆明理工大學(xué)津橋?qū)W院博士人才引進(jìn)的人才需與昆明理工大學(xué)津橋?qū)W院簽訂相關(guān)服務(wù)協(xié)議，按照相關(guān)規(guī)定，考核合格后可享受安家費25萬、科研啟動經(jīng)費5萬等優(yōu)惠政策。

招聘流程

（一）報名

本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報名，應(yīng)聘者登陸學(xué)校人事處網(wǎng)站（https://ehr.oxbridge.edu.cn/）注冊并填寫相關(guān)信息，每人限報一個崗位，博士長期招聘。本次招聘報名時間為：2023年7月28日-8月7日下午17:00。

（二）初選

學(xué)校將根據(jù)應(yīng)聘者報名填寫的信息和提供的材料，按照報考崗位的資格條件進(jìn)行資格初審，所填寫信息和提供材料不全者視為審核不通過，審核通過人員將以短信的形式進(jìn)行通知。

筆試、面試、試講的時間及地點以短信形式另行通知。

（三）筆試

所有資格審核合格人員參加筆試，博士研究生可免筆試。筆試由學(xué)校人事處統(tǒng)一組織，以閉卷的方式進(jìn)行。（注：本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請應(yīng)聘人員不要相信任何宣傳傳單，以免受騙上當(dāng)。）

（四）專職教師崗位面試及試講

面試與試講環(huán)節(jié)同時進(jìn)行，不受進(jìn)入面試1:3比例限制。試講內(nèi)容原則上由各二級學(xué)院（部）聘請相關(guān)學(xué)科專家擬定，并于試講前2-3天通知應(yīng)聘人員。

（五）非教學(xué)崗位面試

原則上按筆試成績從高分到低分1:3的比例確定參加面試人員，進(jìn)入面試人員中有放棄面試情況的，依次增補進(jìn)入面試人員。

（六）考試成績的計算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

1.專職教師崗位

（1）筆試總分100分，占考試總成績的20%；

（2）面試總分100分，占考試總成績的20%；

（3）試講總分100分，占考試總成績的60%；

（4）考試總成績按百分制計算，考試總成績=筆試成績×20%+面試成績×20%+試講成績×60%。

2.非教學(xué)崗位

（1）筆試總分100分，占考試總成績的40%；

（2）面試總分100分，占考試總成績的60%；

（3）考試總成績按百分制計算，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

3.免試人員的筆試成績按滿分折算。依據(jù)考試總成績，從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選?？荚嚳偝煽兊陀?0分者，均不列為參加體檢人選。

背景調(diào)查

根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額確定參加考察的應(yīng)聘人員。由昆明理工大學(xué)津橋?qū)W院組織開展考察工作，采取實地考察或信函考察等方式，了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)成績、團隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面的情況，同時核實考察對象是否符合報考資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確等情況，作為聘用的重要依據(jù)。