發(fā)布:2024-04-15 04:02:59 關(guān)注:3482次
因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批派遣人員,有關(guān)事項公告如下。
一、招聘崗位數(shù)量
管理崗位11個,專業(yè)技術(shù)崗位8個。
二、招聘原則
本次招聘按照總量控制、按需設(shè)崗、公開擇優(yōu)的原則組織實施。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),理想信念堅定,具有較高的政治素質(zhì)。
2.熱愛高等教育事業(yè),身心健康,具備高校工作人員的基本素質(zhì)。
3.具備崗位所需的知識體系和專業(yè)技能,且符合應(yīng)聘崗位的其他具體條件要求(附件)。
4.本科生年齡不超28周歲(1996年4月12日及以后出生),碩士生年齡不超30周歲(1994年4月12日及以后出生)。應(yīng)聘財務(wù)處和網(wǎng)絡(luò)信息中心專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡可放寬,本科生年齡不超31周歲(1993年4月12日及以后出生),碩士生年齡不超33周歲(1991年4月12日及以后出生)。
5.黨委宣傳部、財務(wù)處崗位不限性別;其它崗位要求均為男性。
(二)有以下情況之一者,不得參加本次招聘,如隱瞞參加被錄用的,經(jīng)查實后予以辭退。
1.正在接受立案審查或司法調(diào)查的人員。
2.曾在公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有作弊行為的人員。
3.被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。
4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
5.法律法規(guī)規(guī)定的不得參加事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)情形的人員。
四、崗位性質(zhì)
本次招聘崗位性質(zhì)為勞務(wù)派遣,非事業(yè)編制。
五、薪酬待遇
(一)研究生應(yīng)發(fā)工資4500元/月,年底可參與校內(nèi)績效工資分配,全年薪酬福利待遇預(yù)計為6.5萬元--8萬元。
(二)本科生應(yīng)發(fā)工資4000元/月,年底可參與校內(nèi)績效工資分配,全年薪酬福利待遇預(yù)計為6萬元--8萬元。
(三)網(wǎng)絡(luò)信息中心聘用專業(yè)技術(shù)人員工資面議。
六、招聘程序
(一)網(wǎng)上報名
1.報名流程:詳見報名網(wǎng)站流程圖提示。
2.報名網(wǎng)站:https://lgdx2024pqry.ibaoming.net/。
3.應(yīng)聘人員須提供第二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證。
4.網(wǎng)上報名上傳的正面免冠彩色電子照片,須為近期證件照,照片文件大小限制在1M字節(jié)以內(nèi),照片格式為*.jpg。
5.招聘系統(tǒng)將于2024年4月12日12:00開放,應(yīng)聘者請于2024年4月28日12:00前登錄招聘系統(tǒng)完成網(wǎng)上報名,逾期不再受理應(yīng)聘申請。簡歷信息和佐證材料務(wù)必完善后提交,一經(jīng)提交將無法修改。每名應(yīng)聘人員僅可申報1個崗位。
6.依據(jù)《黑龍江省財政廳黑龍江發(fā)展和改革委員會關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試?yán)^續(xù)收取考試費的通知》(黑財稅〔2020〕3號),筆試每人45元,面試不收費。2024年5月06日12:00前線上審核通過人員須將考試費用在報名網(wǎng)站掃碼支付,繳費后不予退款,未繳納考試費的不能參加考試。
(二)考試
考試成績由筆試和面試兩部分組成,筆試、面試成績按100分制計算,筆試成績、面試成績均取小數(shù)點后2位數(shù)(四舍五入)。總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。
1.筆試。采取閉卷考試方式進(jìn)行,開考比例需達(dá)到1:3,滿分為100分。其中財務(wù)處、網(wǎng)絡(luò)信息中心和機械學(xué)院專技崗筆試內(nèi)容以崗位所需的專業(yè)知識為主;其他崗位筆試內(nèi)容以行政管理知識和應(yīng)用文寫作為主。筆試低于60分不予錄取,筆試時間為90分鐘。
2.面試。由用人單位根據(jù)筆試成績確定面試人選。面試成績低于60分不予錄取。
3.筆試、面試時間見報名網(wǎng)站通知。
4.根據(jù)招聘崗位數(shù)量和綜合成績排名確定擬錄用人選,如綜合成績出現(xiàn)并列,以面試成績高的人選確定為擬錄用人選;如筆試、面試成績均一致,須進(jìn)行加試確定擬錄用人選。
七、聘用及派遣
(一)本次招聘為勞務(wù)派遣人員招聘。應(yīng)聘人員參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》到三級甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格者不予聘用。體檢合格者,與黑龍江綠地人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同,派遣至哈爾濱理工大學(xué)從事相關(guān)工作。
(二)擬聘人員試用期為6個月,試用期滿考核合格者,繼續(xù)按照合同履行職責(zé),試用期滿考核不合格者,退回勞務(wù)派遣公司。
(三)勞務(wù)派遣人員每個聘期為5年,最長不超過兩個聘期。第一個聘期考核合格,經(jīng)學(xué)校研究同意可續(xù)聘。
八、其他說明
(一)本次招聘實行回避制度。凡與哈爾濱理工大學(xué)教職工(含離退休教職工)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親等關(guān)系的應(yīng)聘人員,須在招聘系統(tǒng)“須回避人員信息”中注明。如未填寫但經(jīng)查實確存在上述關(guān)系人員的視為作弊,則取消該應(yīng)聘人員資格。
(二)應(yīng)聘人員未能在規(guī)定的時間和地點完成任一招聘環(huán)節(jié)的,視為自動放棄應(yīng)聘資格。
(三)在招聘過程中,應(yīng)聘人員如有任何弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)行為的,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)處理。
(四)招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有舞弊行為,可向?qū)W校紀(jì)檢監(jiān)察部門反映,須實名并提供書面材料。
(五)擬錄用人員原則上應(yīng)在接到錄用通知后的一個月之內(nèi)報到,如無特殊原因逾期未報到,或不能提供有效畢業(yè)證書(國外、境外取得的學(xué)歷學(xué)位須提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料),或無法在規(guī)定時間內(nèi)與原單位解除工作關(guān)系的,或應(yīng)屆畢業(yè)生無法在規(guī)定時間畢業(yè)的,將取消錄用資格。
(六)本次招聘不指定考試用書,不開設(shè)任何形式的輔導(dǎo)班,請應(yīng)聘人員注意辨別消息來源,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
(七)派遣至哈爾濱理工大學(xué)工作的人員須遵守《哈爾濱理工大學(xué)派遣人員管理辦法》。
(八)其他未盡事宜,由黑龍江綠地人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
九、聯(lián)系人與聯(lián)系方式
聯(lián)系人:劉經(jīng)理張老師
聯(lián)系電話:13654654256 0451-86390287
技術(shù)支持:400-1629-400轉(zhuǎn)1323
監(jiān)督電話:0451-86390112
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