浙江（浙江大學(xué)）國際發(fā)展和治理研究中心是浙江省委省政府和浙江大學(xué)共同培育的新型智庫。中心以研究共同富裕等現(xiàn)代化重大議題，搭建國內(nèi)外政產(chǎn)研學(xué)知識網(wǎng)絡(luò)，開展科學(xué)研究，深化浙江與國際社會的雙向交流為主要任務(wù)，致力于成為立足浙江、心系中國、聚焦亞洲、面向全球的國際化智庫。根據(jù)發(fā)展需要，中心現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘智庫人才和優(yōu)秀青年人才（“百人計(jì)劃”研究員）若干名，納入學(xué)校事業(yè)編制管理，熱忱歡迎優(yōu)秀人才加盟。

一、研究方向

本次招聘聚焦以下三個研究方向：城鄉(xiāng)一體化和區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展和治理、亞洲現(xiàn)代化比較。

二、崗位要求

應(yīng)聘人員應(yīng)遵守中華人民共和國憲法和法律，具有堅(jiān)定的理想信念，良好的思想政治素質(zhì)、師德師風(fēng)和敬業(yè)精神，堅(jiān)持立德樹人。崗位及對應(yīng)條件如下：

（一）智庫領(lǐng)軍人才，1名

應(yīng)聘者一般不超過49周歲，一般應(yīng)具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或相當(dāng)職位，精通一門外語，最好是英語。具有豐富的決策咨詢經(jīng)驗(yàn)或資政研究經(jīng)歷，原則上有5年以上決策咨詢相關(guān)研究或工作經(jīng)歷，具有高水平?jīng)Q策咨詢研究成果，在同行中具有廣泛影響力；熟悉本研究領(lǐng)域國內(nèi)外發(fā)展與治理理論和實(shí)踐，具備組織、爭取和主持國家重大科研項(xiàng)目的能力，能夠帶領(lǐng)本領(lǐng)域研究團(tuán)隊(duì)提煉中國自主知識體系。符合條件的可納入“求是智庫崗”等人才引進(jìn)計(jì)劃，具體一人一議。

（二）“百人計(jì)劃”研究員，2名

應(yīng)聘者一般不超過35周歲，精通一門外語，最好是英語；取得國內(nèi)外高水平大學(xué)博士學(xué)位，具有國際高水平大學(xué)助理教授或副教授相當(dāng)學(xué)術(shù)水平；為所從事研究領(lǐng)域的青年拔尖人才，有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿?，原則上能獨(dú)立發(fā)展一個符合學(xué)科發(fā)展要求的學(xué)術(shù)方向。

三、崗位待遇

1、薪酬待遇：提供有競爭力的薪酬；

2、住房資源：兩個崗位均可租住學(xué)校教師公寓，另外“百人計(jì)劃”研究員晉升長聘教職后，如符合學(xué)校人才住房申購條件，可以優(yōu)惠價(jià)格申購人才住房一套；

3、啟動經(jīng)費(fèi)：按照學(xué)科領(lǐng)域提供有競爭力的科研啟動經(jīng)費(fèi)；

4、辦公空間：提供良好的辦公環(huán)境空間；

5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：具有博士生招生資格的，校院統(tǒng)籌給予博士生招生名額支持，支持招收博士后；

6、服務(wù)保障：協(xié)助解決子女入學(xué)入托；協(xié)助辦理落戶、外國人永久居留證等。

四、應(yīng)聘材料及方式

1、詳細(xì)的個人簡歷（自本科開始至申請之日連續(xù)的學(xué)習(xí)、工作簡歷，著重介紹取得的主要學(xué)術(shù)成就及智庫影響力等）。

2、學(xué)歷、學(xué)位證書及現(xiàn)任職證明。

3、近五年5項(xiàng)代表性研究成果材料（包括中英文學(xué)術(shù)論文、著作，決策咨詢類成果及批示情況等）。

注：請將以上完整材料整合為單一pdf文檔，以“姓名+浙江（浙江大學(xué)）國際發(fā)展與治理研究中心+研究方向+崗位+今日招聘網(wǎng)jrzp.com”，簡歷投遞長期有效。

聯(lián)系人：李佳副教授

聯(lián)系郵箱：lijia82@zju.edu.cn

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

http://talent.zju.edu.cn/2022/1128/c31662a2694790/page.htm

[我要糾錯]