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電子科技大學(xué)中山學(xué)院招聘輔導(dǎo)員13名、行政人員5名

發(fā)布:2023-12-01 12:58:43  關(guān)注:19320次

電子科技大學(xué)中山學(xué)院是中山市自收自支的事業(yè)單位。學(xué)校以教育服務(wù)地方創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略為宗旨,集中優(yōu)勢(shì)力量和資源,選準(zhǔn)方向、抓好重點(diǎn),創(chuàng)新機(jī)制,加快將學(xué)校建成特色鮮明、優(yōu)勢(shì)突出的高水平應(yīng)用型大學(xué),為粵港澳大灣區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供智力支持和人才保障。

按照國(guó)家、省、市公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定和要求,現(xiàn)將本次招聘公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘校編人員18人,其中輔導(dǎo)員13人、行政人員5人。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中國(guó)特色社會(huì)主義制度,踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀;熱愛(ài)教育事業(yè),為人師表、立德樹(shù)人、遵紀(jì)守法;

3.具有良好的職業(yè)道德、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;身心健康。

(二)崗位要求

輔導(dǎo)員崗位要求中共黨員(含中共預(yù)備黨員);碩士學(xué)位人員年齡28周歲以下(1995年11月28日以后出生),博士學(xué)位人員年齡30周歲以下(1993年11月28日以后出生)。本次招聘的6名輔導(dǎo)員錄用后工作中需入住男生宿舍,適合男性報(bào)名。

(三)學(xué)歷學(xué)位要求

2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);社會(huì)人員須于公告發(fā)布之日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷證、學(xué)位證的人員,不予聘用。

學(xué)歷學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書(shū)為準(zhǔn)。專業(yè)由招聘單位根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)進(jìn)行審定,并負(fù)責(zé)具體解釋。海外留學(xué)人員認(rèn)證專業(yè)與國(guó)內(nèi)專業(yè)表述不一致的,須提供所學(xué)專業(yè)課程證明,由招聘單位按照相近原則審核并負(fù)責(zé)解釋。

(四)招聘崗位及具體要求詳見(jiàn)《2023年電子科技大學(xué)中山學(xué)院公開(kāi)招聘校編人員崗位匯總表(2023XB03)》(附件1)。

(五)有以下情形的不宜應(yīng)聘:

受過(guò)刑事處罰的;被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;被開(kāi)除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

報(bào)名方式:采取電子郵件方式報(bào)名,在報(bào)名時(shí)間內(nèi)報(bào)名,逾期不受理。

報(bào)名時(shí)間:2023年11月28日8:30-12月24日17:00報(bào)名,逾期不受理。報(bào)名方式:采取電子郵件方式報(bào)名,應(yīng)聘人員認(rèn)真詳實(shí)填寫(xiě)《電子科技大學(xué)中山學(xué)院應(yīng)聘人員信息登記表》(附件2),

提交資料包括但不限于以下材料:身份證;學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(從本科開(kāi)始,普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表,國(guó)外留學(xué)經(jīng)歷的應(yīng)聘人員還須于資格復(fù)審前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū));黨員證明(出具時(shí)間在6個(gè)月內(nèi),2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須加蓋所在高校黨委組織部或二級(jí)學(xué)院黨委公章,非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須加蓋黨組織關(guān)系所在基層黨組織公章);本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為.JPG格式,大小為1M以下);職稱證書(shū);主要成果(論文、論著、科研項(xiàng)目、學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)等)。相關(guān)應(yīng)聘材料請(qǐng)壓縮打包,以“應(yīng)聘部門-崗位-畢業(yè)院校-學(xué)歷層次-姓名”格式命名,并發(fā)送至人事處郵箱:zscrsc@163.com,考察時(shí)間另行通知。信息填寫(xiě)錯(cuò)漏或未在報(bào)名期間提供材料的,由此造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(二)資格初審

嚴(yán)格按照招聘公告公布的資格條件進(jìn)行審查,初評(píng)入圍者將參加用人部門考察,沒(méi)有接到通知的應(yīng)聘人員,不逐一回復(fù)。

(三)用人部門考察

輔導(dǎo)員、行政人員崗位的考察,因招聘崗位的專業(yè)性和學(xué)科差異性,輔導(dǎo)員由學(xué)生工作處組織筆試、面試;行政人員由人事處組織筆試、面試。筆試面試時(shí)間、形式、內(nèi)容、計(jì)分辦法將在我校招聘網(wǎng)站另行通知。筆試、面試成績(jī)按百分制計(jì)算,筆試成績(jī)不低于40%,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,按照每個(gè)招聘崗位不少于3名,不超過(guò)5名的比例確定入圍面試人員名單。筆試合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的,可以將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。

(四)學(xué)校審核

用人部門將登記表及相關(guān)佐證材料報(bào)人事處審定。

(五)體檢

根據(jù)擬聘人數(shù),按照總成績(jī)從高分到低分確定等額體檢人選。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行??疾烊诉x應(yīng)在收到通知2周內(nèi)提供三甲以上公立醫(yī)院6個(gè)月內(nèi)有效期的體檢報(bào)告(體檢項(xiàng)目根據(jù)崗位要求單獨(dú)通知)。未參加體檢或體檢不合格人員,取消其聘用資格。體檢不合格人員,取消錄用資格。

(六)考察

體檢合格者確定為擬考核人選,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》《電子科技大學(xué)中山學(xué)院公開(kāi)招聘人員錄用考察辦法》對(duì)擬招聘人員進(jìn)行政治審查,并核實(shí)其是否符合應(yīng)聘資格條件。

(七)學(xué)校審批

人事處將用人部門對(duì)校編輔導(dǎo)員、行政人員的招聘意見(jiàn)、考察、體檢結(jié)果等情況報(bào)學(xué)校審批。

(八)公示

考核合格的,確定為擬聘人選。

在電子科技大學(xué)中山學(xué)院網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,公示無(wú)異議后辦理入職手續(xù)。

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)中,對(duì)體檢不合格、考察不合格、個(gè)人放棄等出現(xiàn)空缺的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,按成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(九)入職

擬招聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)前往人事處辦理報(bào)到手續(xù)。

四、待遇

編制性質(zhì)為校編,執(zhí)行學(xué)校校編人員相應(yīng)崗位和學(xué)歷的薪酬待遇。碩士研究生稅后年收入約15萬(wàn)元。

五、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

(二)本公告未規(guī)定的以上級(jí)主管部門政策為準(zhǔn),未盡事宜,由人事處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人:鄭老師、曾老師,電話:0760-88324205。

電子科技大學(xué)中山學(xué)院

2023年11月28日

附件1: 2023年電子科技大學(xué)中山學(xué)院公開(kāi)招聘校編人員崗位匯總表(2023XB03).xlsx (183.56 KB) 

附件2:報(bào)名表-電子科技大學(xué)中山學(xué)院應(yīng)聘人員信息登記表.doc (32.51 KB) 

來(lái)源鏈接:http://rsc.zsc.edu.cn/tzgg/1hgaff8r9eclo.shtml
 

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