為進一步加強廣西壯族自治區(qū)重點實驗室（簡稱重點實驗室）的建設(shè)和運行管理，根據(jù)《自治區(qū)科技廳關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)重點實驗室管理辦法（修訂）>的通知》（桂科政字〔2021〕52號）等文件精神，經(jīng)研究，決定面向校內(nèi)外招聘廣西壯族自治區(qū)重點實驗室主任2名?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘原則

面向校內(nèi)外公開招聘，自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用。

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二、招聘崗位及條件

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三、招聘方式及流程

（一）報名方式

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1、本次招聘采取電子郵件報名，每人限報1個崗位，報名截止時間為10月22日12:00。請發(fā)送電子郵件到shihua@guet.edu.cn報名。請在郵件主題及應(yīng)聘文檔名中注明“廣西可信軟件/密碼學(xué)與信息安全重點實驗室主任應(yīng)聘+姓名”，請將相關(guān)應(yīng)聘材料按下列材料分類命名，按winrar格式壓縮后一并打包發(fā)送至指定郵箱（壓縮文件包不得超過5M）。

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2、應(yīng)聘人員須提供以下材料：

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（1）《廣西可信軟件、密碼學(xué)與信息安全重點實驗室主任應(yīng)聘信息簡表》1份（見附件）；

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（2）反映本人學(xué)術(shù)水平的科研和管理工作業(yè)績材料，近五年來有代表性的科研項目、論文、著作、獲獎成果等；

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（3）身份證、學(xué)歷、學(xué)位、獲獎證書等；

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（4）其他證明材料。

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上述材料暫只需提供掃描件或電子檔，待面試時再提供原件。應(yīng)聘材料應(yīng)如實提供，表格內(nèi)容須按要求填寫。

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（二）資格審查

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人事處、科學(xué)技術(shù)發(fā)展研究院共同負責受理報名和對應(yīng)聘人員進行資格審查及公示。根據(jù)應(yīng)聘人員電子郵件報名材料，初步確定符合條件的人員。資格審查工作貫徹整個招聘過程，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員條件不符合我校招聘崗位條件或《應(yīng)聘信息表》填寫不實，學(xué)校有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

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（三）考核

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實驗室依托學(xué)院組織由院領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)委員會成員等人員組成的聘任小組完成招聘考核工作，對進入面試人員進行德、能、勤、績等方面的綜合素質(zhì)考核。

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按照招聘崗位1:1的比例及考核成績排名從高到低的順序確定考核人員。為確保人才質(zhì)量及崗位匹配，如確無合適人選，取消該崗位的招聘。同時，學(xué)校對進入考核的應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

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（四）擬聘人員公示及聘用

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考核小組根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合考核情況，從被考核人員中確定擬聘人選并提出書面聘用意見，人事處形成擬聘方案，報學(xué)校審定后對擬聘人員進行公示。公示無異議后按聘用程序辦理相關(guān)手續(xù)。

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四、聯(lián)系方式

科學(xué)技術(shù)發(fā)展研究院石老師，13707832524；人事處董老師，13217735600。

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附件：

《廣西可信軟件、密碼學(xué)與信息安全重點實驗室主任應(yīng)聘信息簡表》.docx

原標題：桂林電子科技大學(xué)2023年廣西壯族自治區(qū)重點實驗室主任選聘公告

(內(nèi)容以官方公告為準，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除)

職位表.xls