事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2020年11月30日訊：根據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(鄂人[2003]16號)和《省委組織部、省人社廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2020〕10號》等文件要求，為滿足我單位用人需要，湖北大學2021擬面向社會公專項開招聘工作人員24名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、基本情況

湖北大學地處國家中部地區(qū)中心城市、湖北省省會——武漢市。學校是湖北省人民政府與教育部共建的省屬重點綜合性大學、國家“中西部高?；A能力建設工程”高校、湖北省“國內(nèi)一流大學建設高校”。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.具備良好的職業(yè)道德;

3.遵紀守法，品行端正;

4.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力，專業(yè)方向?qū)?，基礎理論扎實，學習成績優(yōu)良，實踐能力強，具有較好的綜合素質(zhì);

5.具備崗位所必需的其他條件(詳見崗位計劃表)。

(二)有下列情況之一者，不得報考：

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3.在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關規(guī)定應當回避的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、報名與資格審查

(一)報名方式

此次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行,不設現(xiàn)場報名點，不接受現(xiàn)場報名。應聘人員須登陸湖北大學招聘網(wǎng)(http://zhaopin.hubu.edu.cn)，注冊成功后進行網(wǎng)上簡歷投遞和崗位申請，每位應聘者最多可申請1個崗位。

(二)報名時間及聯(lián)系方式

1.報名時間：即日起至2020年11月30日。

2.聯(lián)系方式：湖北省武漢市友誼大道368號湖北大學人事處(電話：027-88663285，郵箱：rsc@hubu.edu.cn)。

(三)報名要求

1.關于報考相關截止時間：年齡截止日期為2021年6月30日，例如年齡要求30周歲及以下，即為1991年6月30日之后出生。畢畢業(yè)證、學位證及報名所需各類證件資料取得截止時間為2021年7月31日，國(境)外留學人員須于2021年9月1日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書。對期限內(nèi)未能按要求取得相應證件的人員，視為不符合崗位招聘報考條件。

2.關于報考所需職業(yè)資格：根據(jù)人力資源社會保障部等7部委《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》精神，應屆高校畢業(yè)生應聘中小學教師等崗位但尚未取得相應職業(yè)資格的，可先行上崗，但須在規(guī)定時間內(nèi)取得相應資格證書，否則予以解聘。

3.應聘人員應如實填報個人信息，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試、考察及體檢時使用的身份證必須一致。

4.應聘人員網(wǎng)上報名成功后，須密切關注湖北大學主頁和湖北大學招聘網(wǎng)相關公告，及時登陸招聘系統(tǒng)查詢報名資格審核情況。資格審核通過的，按照公告時間、地點參加考試。

5.應聘人員參加考試時，按公告要求須提供身份證、畢業(yè)證、學位證和職業(yè)資格證明等材料的，須提供證書、證明原件和復印件1套(原件由工作人員校驗后返還，復印件留存?zhèn)洳?。

(四)開考比例

學生輔導員、心理健康教育中心專職教師、非教師專業(yè)技術崗位招聘計劃與資格審查合格報考人數(shù)不足1：5的，經(jīng)招聘工作領導小組研究對崗位計劃予以取消、核減或保留的，報學校批準后予以公布。

四、筆試

筆試主要考核應聘人員的閱讀理解能力、綜合分析能力、文字表達能力以及崗位專業(yè)知識，采用閉卷方式進行。筆試實行百分制，滿分100分。并依據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1：5的比例確定進入面試人選，實際參考人數(shù)不足比例的，按實際參考人數(shù)確定。

五、面試

面試按照《湖北省省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行，具體組織工作由各學科性學院負責。

面試前，學校對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關證明材料的原件。經(jīng)復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格，在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

(一)面試時間、地點

考核具體時間、地點和有關要求通過湖北大學主頁和湖北大學招聘網(wǎng)另行通知。

(二)面試內(nèi)容、形式

面試采取結構化面試法、無領導小組討論法、課堂試講法、實際操作法、心理測試法、現(xiàn)場表演法等方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和相關專業(yè)能力。面試實行百分制，當場打分，滿分100分。面試設置最低合格分數(shù)線控制，面試成績達到75分以上的(含75分)，方能進入考察體檢階段。

(三)面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分。其中，筆試成績、面試成績分別占30%、70%。

六、考察、體檢

根據(jù)考生考試總成績，按照1∶1比例從高分到低分確定考察和體檢人選;同一招聘崗位出現(xiàn)考生總成績相同的情況，按照筆試成績從高到低進行排序，筆試成績高的考生總成績排名靠前。

考察工作由專項公開招聘工作領導小組負責組織，可選派考察組赴應聘人員畢業(yè)院校或工作單位實地開展，也可采取函詢的方式進行?？疾靸?nèi)容主要包括擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律及擬任崗位資格等方面。考察時，還須對應聘人員資格條件進行復查。考察結束后，由考察組全面、客觀、公正地撰寫考察材料。

體檢工作由湖北大學統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院體檢，體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)、《關于修訂《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)等規(guī)定組織實施。

若出現(xiàn)個人放棄或考察、體檢不合格等情形，由招聘工作領導小組視情況研究確定是否遞補。

七、公示

考察、體檢合格的擬聘用人員名單在湖北大學招聘網(wǎng)(http：//zhaopin.hubu.edu.cn)上進行公示，公示期為7個工作日。對公示反映有問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格;對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)。應屆畢業(yè)生報考人員，審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷證書，未能按時提供的取消聘用資格。

八、備案審批、簽訂聘用合同

經(jīng)省人社廳審核備案后，學校為新招聘的人員辦理聘用手續(xù)。擬聘人員無正當理由不報到的，取消聘用資格。由招聘工作領導小組研究確定是否需要遞補。

九、防疫須知

學校根據(jù)新冠肺炎疫情防控總體要求，在招聘的報名、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)均會采取場所消毒、交通疏導、健康識別和保持“社交距離”等防疫措施?？忌杂X服從招聘單位防疫工作安排，做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的，要出具健康碼及相關必要證明。不從安排的，取消應聘資格;故意隱瞞病情和相關接觸史的，依法追究責任。

十、違紀違規(guī)處理

對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

十一、信息發(fā)布及政策咨詢

湖北省人力資源和社會保障廳(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/index.shtml)和湖北大學主頁網(wǎng)站(http：//www.hubu.edu.cn)為本次專項公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站，湖北大學主頁網(wǎng)站(http：//www.hubu.edu.cn)、湖北大學招聘網(wǎng)(http：//zhaopin.hubu.edu.cn)為本次專項公開招聘筆試、面試、擬聘情況等相關信息發(fā)布網(wǎng)站，請考生注意查看相關信息。

政策咨詢電話：027-88663285(湖北大學人事處)

監(jiān)督舉報電話：027-88663907(湖北大學紀委辦公室)

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湖北大學

2020年11月27日