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湖南工業(yè)大學(xué)科技學(xué)院2018年10月公開招聘1名信息化管理員方案

發(fā)布:2018-10-11 06:41:31  關(guān)注:36155次

根據(jù)湖南工業(yè)大學(xué)科技學(xué)院實(shí)際工作需要,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘信息化管理技術(shù)員一名。具體方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)人力資源部,具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織招聘工作。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),注重實(shí)操能力的原則。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)政治素質(zhì)好,具有良好的職業(yè)道德,愿意為學(xué)院的發(fā)展努力工作;

(四)具備良好的身體與心理素質(zhì),能夠勝任崗位工作;具備三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

(五)全日制專科(計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè))以上學(xué)歷學(xué)位,年齡:40歲以下(1978年1月1日(含)后出生)。

四、招聘崗位工作職責(zé)

崗位:信息化管理員。主要負(fù)責(zé)學(xué)院信息化管理工作;負(fù)責(zé)學(xué)院網(wǎng)絡(luò)及辦公設(shè)備的維護(hù);負(fù)責(zé)學(xué)院活動(dòng)中心音響設(shè)備的維護(hù)管理使用。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南工業(yè)大學(xué)科技學(xué)院網(wǎng)站主頁面向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

報(bào)名時(shí)間:2018年10月9日至2018年10月12日17時(shí)止。

報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式,應(yīng)聘人員請(qǐng)攜帶個(gè)人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證明材料、工作經(jīng)歷證明材料到湖南工業(yè)大學(xué)科技學(xué)院報(bào)名。

報(bào)名聯(lián)系電話:0731-22623702;來電時(shí)請(qǐng)說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息。

聯(lián)系人:劉老師;聯(lián)系單位:湖南工業(yè)大學(xué)科技學(xué)院人力資源部(地址:湖南省株洲市荷塘區(qū)石宋路湖南工業(yè)大學(xué)工學(xué)院校區(qū)科技大樓304室)。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件及要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿公開招聘全過程。任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料不實(shí)或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消測試或聘用資格。

(四)選拔方式

采取現(xiàn)場操作測試的方式進(jìn)行,由學(xué)院教務(wù)部、學(xué)工部、實(shí)驗(yàn)中心組成考核小組,擇優(yōu)錄用。

(五)測試時(shí)間、地點(diǎn)

初定2018年10月13日上午。

(六)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國家公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。有體檢不合格者,按應(yīng)聘崗位人員綜合成績排名遞補(bǔ)(經(jīng)學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可以遞補(bǔ)1次)。

六、公示

根據(jù)測試成績、體檢結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南工業(yè)大學(xué)科技學(xué)院公示。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議者,辦理編制外人員聘用手續(xù),3年一聘,簽訂聘用制合同,該崗位聘用人員本合同期按4000元/月薪酬計(jì)算,其他待遇享受本院同類合同制人員同等待遇。

咨詢電話:0731-22623702(學(xué)院人力資源部)

舉報(bào)電話:0731-22622596(學(xué)院紀(jì)檢)

湖南工業(yè)大學(xué)科技學(xué)院

2018年10月9日

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