項(xiàng)目總工程師
2000元以上
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
技能要求:一級(jí)建造師,注冊(cè)建筑師崗位職責(zé):1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)方針、政策、公司制定的各項(xiàng)管理制度,在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量管理體系的建立,并進(jìn)行質(zhì)量職能分配,落實(shí)質(zhì)量責(zé)任制,確定項(xiàng)目質(zhì)量記錄及項(xiàng)目的關(guān)鍵過(guò)程和特殊過(guò)程,并確定相應(yīng)的技術(shù)參數(shù)和實(shí)施措施;2、負(fù)責(zé)組織按工程監(jiān)督管理流程的要求,接受工程質(zhì)量監(jiān)督站的監(jiān)督;3、認(rèn)真審核設(shè)計(jì)圖紙,嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙和技術(shù)要求施工。對(duì)違反施工技術(shù)規(guī)范、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程和施工程序的人,有權(quán)制止,及時(shí)糾正質(zhì)量問(wèn)題;4、參與制定項(xiàng)目部重大施工技術(shù)措施或施工方案,對(duì)重大項(xiàng)目安全施工技術(shù)措施或施工方案的審查批準(zhǔn);5、組織技術(shù)攻關(guān)小組對(duì)本項(xiàng)目的關(guān)鍵技術(shù)難題進(jìn)行科研攻關(guān),進(jìn)行新工藝、新技術(shù)的研究,確保本項(xiàng)目順利進(jìn)行;6、及時(shí)組織技術(shù)人員解決工程施工中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。任職要求:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土木工程、工程力學(xué)等相關(guān)專業(yè);2、在行業(yè)領(lǐng)域有五年以上研究開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目管理的工作經(jīng)驗(yàn);具備工程師及以上職稱;3、熟悉工程施工技術(shù)、施工管理、質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康等管理體系;4、熟悉項(xiàng)目管理、國(guó)內(nèi)外先進(jìn)施工技術(shù)發(fā)展、建筑行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范規(guī)程等;5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、抗壓力和項(xiàng)目綜合管理能力,有大局意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;6、原則上持有一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。
工作地點(diǎn)
地址:北京北京
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
上海寶冶集團(tuán)有限公司
- 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程
- 1000人以上
- 國(guó)有企業(yè)
- 寶山區(qū)慶安路77號(hào)
相似職位
-
風(fēng)電場(chǎng)值班員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 大專天津藍(lán)巢電力檢修有限公司
-
比亞迪招聘注塑工 7000-12000元襄州區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專比亞迪股份有限公司
-
焊工 面議谷城縣 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限湖北邁兆機(jī)械有限公司
-
車工銑工雙休包吃住五險(xiǎn)一金 5000-8000元谷城縣 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限湖北邁兆機(jī)械有限公司
-
車工銑工 5000-8000元谷城縣 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限湖北邁兆機(jī)械有限公司
-
企劃專員 4000-6000元襄城區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專湖北美聯(lián)商貿(mào)連鎖有限公司