崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)落實(shí)中心產(chǎn)品銷售、客戶營銷服務(wù)方案，達(dá)成量化KPI，接受績效考核與激勵約束。2、負(fù)責(zé)了解追蹤客戶需求，調(diào)研掌握當(dāng)?shù)厥袌龊屯瑯I(yè)情況，收集合作方訴求，對現(xiàn)有產(chǎn)品、業(yè)務(wù)和流程等提出優(yōu)化建議。3、負(fù)責(zé)做好業(yè)務(wù)拓展、進(jìn)件受理、及個(gè)人名下已發(fā)放貸款的管理工作，負(fù)責(zé)完成各類產(chǎn)品銷售、客戶關(guān)系和資產(chǎn)質(zhì)量管理指標(biāo)。4、負(fù)責(zé)本人名下授信項(xiàng)目的運(yùn)維，包括但不限于日常數(shù)據(jù)分析、業(yè)務(wù)監(jiān)控與需求優(yōu)化等，保證批量型項(xiàng)目的質(zhì)量與效益。5、負(fù)責(zé)做好充分的貸前調(diào)查，落實(shí)三親見基本要求，面談面簽，確保授信的真實(shí)性、必要性、合理性，為信貸決策提供必要的依據(jù)，控制欺詐與信用風(fēng)險(xiǎn)。6、負(fù)責(zé)做好個(gè)人客戶資料收集驗(yàn)證核實(shí)及有關(guān)錄入工作，保證資料的完整性、真實(shí)性，嚴(yán)防人為操作風(fēng)險(xiǎn)。7、負(fù)責(zé)按規(guī)定做好貸后管理工作，包括但不限于客戶回訪，資金用途監(jiān)控，逾期及不良或核銷呆帳的協(xié)催，確保資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)定。8、負(fù)責(zé)根據(jù)公司程序，協(xié)同處理合作機(jī)構(gòu)和個(gè)人客戶投訴、輿情，控制聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)。9、負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷，金融經(jīng)濟(jì)類、企業(yè)管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、1年以上信貸、金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、熟練掌握金融信貸專業(yè)知識、客戶關(guān)系管理技巧。4、具有較強(qiáng)的客戶關(guān)系能力，善于與人交往，溝通協(xié)調(diào)。5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，邏輯思維強(qiáng)，有較強(qiáng)的風(fēng)控合規(guī)意識、效益意識和資產(chǎn)質(zhì)量意識，具有一定的信貸政策水平和實(shí)際從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。6、具備符合國有金融機(jī)構(gòu)要求的職業(yè)操守和價(jià)值觀，合規(guī)內(nèi)控，愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信，無不良從業(yè)記錄。7、開拓進(jìn)取，執(zhí)行力強(qiáng)，心理素質(zhì)好，能承受較大的指標(biāo)壓力。 年齡要求：21-35歲 職能類別：個(gè)人業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理