職責(zé)描述：1、協(xié)助經(jīng)營部經(jīng)理建立、改進、完善預(yù)算管理體系；2、協(xié)助經(jīng)營部經(jīng)理根據(jù)預(yù)算體系及管理的需要設(shè)計修改內(nèi)部管理報表，對預(yù)算表格進行整理分析，理清數(shù)據(jù)關(guān)系，改進改善管理制度及表格；3、協(xié)助編制公司各部門經(jīng)營預(yù)算，并負(fù)責(zé)預(yù)算的跟蹤管理，定期進行反饋；4、按時、按質(zhì)、按需提供內(nèi)部管理報表；5、及時反饋預(yù)算執(zhí)行的變化；6、協(xié)助招投標(biāo)文件的編制及后期合同的簽訂；任職要求：1、應(yīng)屆畢業(yè)生，專科以上學(xué)歷，建筑、土木、工民建類或工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、了解設(shè)計行業(yè)的相關(guān)政策和設(shè)計規(guī)范；了解工程項目設(shè)計的流程；熟悉合同法、招標(biāo)法等法律法規(guī)；3、業(yè)務(wù)溝通能力強，為人正直，誠實守信，具有較強的責(zé)任心和事業(yè)心；4、能吃苦，肯吃苦，愿吃苦，接受外派至項目工作職位福利：五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、高溫補貼、包吃、包住、全勤獎