HR人事經(jīng)理
5000-8000元
南昌
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專(zhuān)
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):1.招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系等方面常規(guī)性工作的具體實(shí)施;
2.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人制定并完善內(nèi)部制度和操作流程;
3.人力資源系統(tǒng)的維護(hù)及確保運(yùn)營(yíng)正常;
4.每月組織事業(yè)部層級(jí)月度會(huì)議,做好會(huì)議記錄;
5.員工的入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等人事手續(xù)的辦理,建立健全人事入職、考勤、離職管理等人事規(guī)章制度;
6.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂和管理工作,代表公司解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;
職位要求:
1.統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
2.有農(nóng)牧行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.了解人力資源各模塊基本工作,并具備招聘、人事等的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉國(guó)家相關(guān)的人力資源政策、勞動(dòng)法律法規(guī);
5.自我驅(qū)動(dòng),思考力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),有親和力,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。
6.處理過(guò)3起以上勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:南昌南昌縣南昌-高新區(qū)正邦集團(tuán)正邦集團(tuán)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
正邦集團(tuán)有限公司
- 農(nóng)/林/牧/漁
- 500-999人
- 私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
- 江西省南昌市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)艾溪湖一路569號(hào)
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