主要職責: 1. 公關傳播管理 根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，結(jié)合公司具體市場狀況制定公司年度廣告媒體發(fā)布計劃和市場活動計劃，上報主管部門批準后實行。 負責策劃和執(zhí)行具體廣告媒體發(fā)布和市場活動，并就活動效果進行系統(tǒng)的評估和評價，將報告上報主管部門。 負責電子行銷渠道（包括網(wǎng)站、論壇及其他網(wǎng)上平臺）的建立。 負責維護已簽約資源，并做持續(xù)推送，監(jiān)測媒體投放效果并上報埃韋克。 配合主機廠廣告發(fā)布和市場活動執(zhí)行，根據(jù)主機廠政策爭取廣告支持費用。 負責媒體關系建立與維護，危機公關的監(jiān)測、預警和及時解決。 廣告模板存檔。 為所有市場活動所構成費用發(fā)票的真實性負責。 2.行銷活動策劃執(zhí)行 根據(jù)公司預算，結(jié)合市場狀況協(xié)調(diào)分配資源，合理安排推廣重點及費用分配。 展廳POP的設計及布置，促銷品的制作領用管理。 負責制定新車上市活動的廣告宣傳活動方案并實施。 負責區(qū)域車展的策劃和執(zhí)行。 配合執(zhí)行埃韋克統(tǒng)一規(guī)劃的各類活動和宣傳。 組織保障市場活動的安全。 3. 市場營銷信息調(diào)研 對本地區(qū)宏觀及微觀市場環(huán)境調(diào)研和客戶、消費者的情況調(diào)研，為公司提供準確的行業(yè)定位。 對同一品牌競爭店和競爭品牌產(chǎn)品及經(jīng)銷店進行調(diào)研，并制定對策。 制作調(diào)研報告，并向管理層提供建議。 4. 部門管理及部門間協(xié)助 負責部門工作計劃的制定和實施，指導員工制定階段工作計劃和實施細則。 負責公司各項規(guī)章制度的推行和監(jiān)督實施，對本部門實行6S管理。 負責部門內(nèi)任務的分配，合理安排人員。 負責部門預算的控制，降低費用成本。 負責協(xié)助行政部對部門內(nèi)人員進行招聘、培訓、考核工作。 協(xié)助培訓銷售人員，提高銷售人員的市場營銷能力，以順利展開市場活動及使用市場工具進行工作。 定期向上級匯報工作情況。 5. 其他事宜 完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 教育水平：大專及以上學歷 專業(yè)及職稱：公共關系、市場營銷、廣告、傳播等相關專業(yè) 知 識：熟悉市場運作及推廣，熟悉產(chǎn)品和各類媒體 工作經(jīng)驗：3-5年廣告媒體相關工作經(jīng)驗 技能技巧：具有較強的分析能力、組織能力、語言表達能力、溝通能力、親和力，有較強的協(xié)調(diào)和服務意識，具有較強的邏輯思維能力和文字處理能力