崗位職責(zé):

1、業(yè)績(jī)達(dá)成：結(jié)合公司戰(zhàn)略、預(yù)算和所在市場(chǎng)業(yè)務(wù)要求，制訂合理銷(xiāo)售計(jì)劃，完成、超越公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，推動(dòng)業(yè)績(jī)可持續(xù)增長(zhǎng)；
2、市場(chǎng)布局：關(guān)注行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、政府、媒體等利益相關(guān)方對(duì)自身業(yè)績(jī)影響，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研與分析，及時(shí)采取有效措施應(yīng)對(duì)市場(chǎng)環(huán)境變化；
3、客戶(hù)管理：進(jìn)行全渠道客戶(hù)體系搭建，對(duì)所轄市場(chǎng)內(nèi)經(jīng)分銷(xiāo)客戶(hù)進(jìn)行管理，與客戶(hù)建立并保持穩(wěn)固、信任的伙伴關(guān)系；
4、團(tuán)隊(duì)管理：多手段激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員潛力，塑造團(tuán)隊(duì)之間良性競(jìng)爭(zhēng)氛圍，保持團(tuán)隊(duì)斗志，開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，培養(yǎng)優(yōu)秀人才，促進(jìn)業(yè)績(jī)達(dá)成，并為業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)提供人才供給。
5、工作范圍為全國(guó)，優(yōu)先長(zhǎng)江沿岸城市。（全國(guó)各地城市均可）

1、教育背景：大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
2、專(zhuān)業(yè)能力：具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力，市場(chǎng)分析、費(fèi)用管理、客戶(hù)管理等銷(xiāo)售管理能力；
3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：具備三年及以上知名的快消品行業(yè)成熟市場(chǎng)或新市場(chǎng)拓展統(tǒng)籌及團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)；有飲料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、性格特質(zhì)：具備較強(qiáng)的吃苦耐勞、抗壓；有奉獻(xiàn)和奮斗精神，敢闖敢拼，目標(biāo)導(dǎo)向、追求卓越。