工作職責(zé) ?"1、負(fù)責(zé)順豐集團(tuán)訴訟管理體系的設(shè)計建設(shè)以實現(xiàn)集團(tuán)訴訟業(yè)務(wù)的整體管理交付，包括訴訟制度、流程、模版、程序、執(zhí)行、管理風(fēng)險分析、訴訟產(chǎn)品等，定期向管理層輸出集團(tuán)訴訟數(shù)據(jù)全貌及經(jīng)營管理風(fēng)險預(yù)警。 2、負(fù)責(zé)支持集團(tuán)前端業(yè)務(wù)部門和業(yè)務(wù)法務(wù)團(tuán)隊的訴訟服務(wù)與管理需求，統(tǒng)籌實現(xiàn)應(yīng)收賬款、交通事故、理賠、租賃等各類業(yè)務(wù)常態(tài)化案件的分級分類管理，提升訴訟效率與勝訴率；統(tǒng)籌實現(xiàn)各類新型案件、重大案件、高危案件的管理，充分保障集團(tuán)整體利益； 3、負(fù)責(zé)案件復(fù)盤在經(jīng)營側(cè)的有效影響，基于訴訟發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程和管理中的優(yōu)化點，推動業(yè)務(wù)管理流程與合規(guī)改善，實現(xiàn)整改和閉環(huán)，反哺前端業(yè)務(wù)，代表法務(wù)整體展現(xiàn)訴訟管理的業(yè)務(wù)價值； 4、負(fù)責(zé)集團(tuán)重大主被訴案件的辦理，降低集團(tuán)系統(tǒng)性風(fēng)險； 5、負(fù)責(zé)設(shè)計訴訟類管理產(chǎn)品，協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊推動建設(shè)訴訟類管理產(chǎn)品，增強(qiáng)線上化系統(tǒng)化的整體訴訟底盤能力； 6、負(fù)責(zé)搭建和推動司法資源的建設(shè)運營，有效實現(xiàn)集團(tuán)訴訟業(yè)務(wù)的資源保障。" 任職要求 ?"1、本科或以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)； 2、至少5年以上訴訟案件辦理經(jīng)驗及3年以上訴訟案件管理經(jīng)驗； 3、良好的業(yè)務(wù)支持意識，具備體系化思維能力，能較快熟悉企業(yè)內(nèi)部流程，及較強(qiáng)的跨部門協(xié)調(diào)能力； 4、自我驅(qū)動型，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，能主動發(fā)現(xiàn)問題并高效解決，較強(qiáng)的戰(zhàn)斗意識與兜底意識； 5、具備司法資源運營經(jīng)驗或有一定司法資源者尤佳。" 薪資范圍： 40k~66k*12薪