座椅專家
面議
上海
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位已進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)放心投遞
職位描述
1、負(fù)責(zé)牽頭座椅產(chǎn)品開發(fā)包括技術(shù)概念開發(fā),造型可行性分析,技術(shù)方案選擇,工藝可行性分析,確保座椅零件開發(fā)滿足項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)交付要求和質(zhì)量要求;
2、負(fù)責(zé)研究座椅發(fā)展趨勢(shì)并制定座椅技術(shù)發(fā)展路線;
3、負(fù)責(zé)建立座椅舒適性相關(guān)know-how,制定座椅舒適性的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和完整開發(fā)流程,并按時(shí)提供交付物,確保座椅舒適性達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)平衡座椅開發(fā)中的成本,屬性,重量等要求,確保座椅產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)滿足產(chǎn)品定義要求;
職位要求
1、10年以上座椅產(chǎn)品正向開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3個(gè)以上全新項(xiàng)目座椅開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上座椅舒適性產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)經(jīng)歷,有主流TIRE 1座椅完整開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、對(duì)座椅新技術(shù)新趨勢(shì)理解比較深刻,對(duì)座椅系統(tǒng)未來發(fā)展趨勢(shì)有獨(dú)到理解優(yōu)先考慮;
3、熟悉座椅骨架平臺(tái)規(guī)劃,了解各大主流OEM和主流供應(yīng)商的座椅骨架策略,對(duì)座椅架構(gòu)平臺(tái)規(guī)劃有獨(dú)到見解優(yōu)先考慮;
4、精通座椅舒適性相關(guān)技術(shù)要求,包括舒適性斷面設(shè)計(jì),舒適性材料,舒適性仿真驗(yàn)證,舒適性評(píng)價(jià),舒適性驗(yàn)收等;
5、熟悉座椅相關(guān)工藝要求包括面套制作,發(fā)泡,包覆;
6、熟悉座椅相關(guān)法規(guī)要求包括鞭打,碰撞和氣囊點(diǎn)爆等,能夠牽頭分析座椅設(shè)計(jì)方案以滿足相關(guān)要求;
1、熟悉Catia等設(shè)計(jì)開發(fā)軟件,熟悉整車開發(fā)流程;
2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力和創(chuàng)新能力;
3、車輛工程或機(jī)械設(shè)計(jì)或電子相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
工作地點(diǎn)
地址:上海浦東新區(qū)上海-浦東新區(qū)5G未來中心
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職位發(fā)布者
HR
小米科技有限責(zé)任公司
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