工作職責(zé)： 1.搭建企業(yè)品牌管理體系。 2.制定年度企業(yè)文化、品牌宣傳計(jì)劃，組織實(shí)施。 3.在全公司樹(shù)立品牌意識(shí)，構(gòu)建建科集團(tuán)的品牌方陣。 4.積極推動(dòng)公司文化建設(shè)，增強(qiáng)公司的品牌凝聚力。 5.負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)刊的組稿、編輯、排版、設(shè)計(jì)，強(qiáng)化企業(yè)文化。 6.發(fā)掘、激勵(lì)和宣傳員工工作中的積極因素和良好表現(xiàn)，引導(dǎo)建立積極的工作氛圍和向上的工作心態(tài)。 7.協(xié)調(diào)公司資源，策劃、組織公司企業(yè)文化活動(dòng)（文體活動(dòng)、企業(yè)文化分享、培訓(xùn)、座談活動(dòng)），推動(dòng)企業(yè)文化的宣導(dǎo)和員工活動(dòng)的展開(kāi)。 8.協(xié)助董事長(zhǎng)完成日常文書(shū)撰寫(xiě)，如對(duì)外采訪稿、發(fā)言稿及日常經(jīng)營(yíng)工作中各項(xiàng)文件的擬定。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。 任職要求： 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，新聞傳播、中文、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2.五年以上企業(yè)管理、企業(yè)文化建設(shè)推廣或新聞媒體相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉期刊、網(wǎng)站編輯。 3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理理論，系統(tǒng)掌握企業(yè)文化建設(shè)、項(xiàng)目管理等專(zhuān)業(yè)方法與工具。 4.擅長(zhǎng)撰寫(xiě)各類(lèi)廣告宣傳軟文，熟練掌握不同風(fēng)格的文案寫(xiě)作要領(lǐng)。 5.對(duì)外部信息敏感，富有激情和創(chuàng)意，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的策劃能力、寫(xiě)作能力、表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、活動(dòng)組織能力。 6.具有良好的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力以及團(tuán)隊(duì)合作精神。 7.對(duì)文字敏感，優(yōu)秀的文字創(chuàng)意和表達(dá)能力，善于溝通。 8.牌知識(shí)有一定了解，一定的策劃能力。