職位描述

1. 負(fù)責(zé)協(xié)助公司，組織質(zhì)量管理體系的策劃工作；并按照ISO9000:2015、CE、ISO14001標(biāo)準(zhǔn)，組織建立、健全及 完善管理體系；

2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司審核質(zhì)量管理體系的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，并確保其貫徹和實(shí)施；

3.負(fù)責(zé)確保質(zhì)量管理等體系運(yùn)行所需的全部過(guò)程得到有效的實(shí)施和保持，審核、監(jiān)督各項(xiàng)糾正和預(yù)防措施的實(shí)施， 以保持體系的持續(xù)改進(jìn)；

4.負(fù)責(zé)編制各管理體系的內(nèi)部審核計(jì)劃，并組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制、監(jiān)督質(zhì)量管理體系的內(nèi)部體系審核活動(dòng)的實(shí) 施過(guò)程，確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行；

5.負(fù)責(zé)向公司經(jīng)營(yíng)層報(bào)告質(zhì)量管理等體系的業(yè)績(jī)、運(yùn)行情況及任何質(zhì)量管理等體系改進(jìn)的需求，并作為質(zhì)量管理等體系改進(jìn)的基礎(chǔ)；

6.負(fù)責(zé)監(jiān)督和控制質(zhì)量目標(biāo)的階段性完成情況；

7.負(fù)責(zé)審核質(zhì)量管理方案；

8.負(fù)責(zé)與質(zhì)量相關(guān)的法律、法規(guī)適用性的審核；

9.負(fù)責(zé)組織編制、修訂和審核質(zhì)量管理體系的《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》、各項(xiàng)記錄和相關(guān)工作的作業(yè)指導(dǎo)文件；

10.負(fù)責(zé)審核及監(jiān)督各項(xiàng)糾正和預(yù)防措施的實(shí)施，以保持體系的持續(xù)改進(jìn)性；

11.負(fù)責(zé)協(xié)助公司組織和實(shí)施質(zhì)量管理等體系的管理評(píng)審，以確保體系持續(xù)的適應(yīng)性、充分性和有效性；

12.負(fù)責(zé)就公司質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜，保持及維護(hù)與外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行聯(lián)系的渠道；

任職要求：

教育背景：本科以上學(xué)歷，機(jī)械或機(jī)電專業(yè)，英語(yǔ)說(shuō)、寫(xiě)流利；

培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過(guò)質(zhì)量體系方面知識(shí)的培訓(xùn)，持有審核員資格證書(shū)者優(yōu)先；

經(jīng) 驗(yàn)：有五年以上質(zhì)量管理體系推行經(jīng)驗(yàn)；對(duì)CE、TS16949及環(huán)境體系熟練。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、不加班、周末雙休