職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
*本崗位招聘單位為東風商用車有限公司。
1、負責制定PACK測試工藝流程,負責電池模組PACK的功能、性能測試和耐久、可靠測試,過程實施、測試數(shù)據(jù)的整理和測試報告的編寫
2、負責制定PACK測試設備技術要求
3、負責組織制定PACK測試PFMEA、控制計劃和作業(yè)指導書
4、負責組織制定PACK充放電工況測試流程、技術參數(shù)設定和優(yōu)化
5、負責組織制定PACK補電流程、技術參數(shù)設定和優(yōu)化
6、負責為模組PACK產(chǎn)線提供測試技術支持,組織PACK測試過程中技術質(zhì)量問題的分析和對策
7、負責制定模組生產(chǎn)線安規(guī)測試、通訊測試和EOL測試流程、技術方案和參數(shù)
8、負責制定PACK裝配線EOL測試、DCR測試流程、技術方案和參數(shù)
9、參與PACK市場不良的問題分析和對策
10、參與制定電芯性能檢測方案
11、參與模組PACK生產(chǎn)制造質(zhì)量策劃活動
12、負責組織培訓項目團隊成員模組PACK性能測試理論和知識
13、參與制定一線員工培訓資料
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗,至少3年以上動力電池測試技術工作經(jīng)歷,有國內(nèi)前10動力電池企業(yè)測試技術工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、熟悉動力電池模組PACK測試流程和技術要求
3、精通動力電池原理和功能特性,BMS基本應用策略及電氣系統(tǒng)原理,熟悉國內(nèi)外相關動力電池法規(guī)及標準
4、具有較好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力
5、至少負責過2個動力電池測試相關項目
*本崗位招聘單位為東風商用車有限公司。
1、負責制定PACK測試工藝流程,負責電池模組PACK的功能、性能測試和耐久、可靠測試,過程實施、測試數(shù)據(jù)的整理和測試報告的編寫
2、負責制定PACK測試設備技術要求
3、負責組織制定PACK測試PFMEA、控制計劃和作業(yè)指導書
4、負責組織制定PACK充放電工況測試流程、技術參數(shù)設定和優(yōu)化
5、負責組織制定PACK補電流程、技術參數(shù)設定和優(yōu)化
6、負責為模組PACK產(chǎn)線提供測試技術支持,組織PACK測試過程中技術質(zhì)量問題的分析和對策
7、負責制定模組生產(chǎn)線安規(guī)測試、通訊測試和EOL測試流程、技術方案和參數(shù)
8、負責制定PACK裝配線EOL測試、DCR測試流程、技術方案和參數(shù)
9、參與PACK市場不良的問題分析和對策
10、參與制定電芯性能檢測方案
11、參與模組PACK生產(chǎn)制造質(zhì)量策劃活動
12、負責組織培訓項目團隊成員模組PACK性能測試理論和知識
13、參與制定一線員工培訓資料
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗,至少3年以上動力電池測試技術工作經(jīng)歷,有國內(nèi)前10動力電池企業(yè)測試技術工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、熟悉動力電池模組PACK測試流程和技術要求
3、精通動力電池原理和功能特性,BMS基本應用策略及電氣系統(tǒng)原理,熟悉國內(nèi)外相關動力電池法規(guī)及標準
4、具有較好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力
5、至少負責過2個動力電池測試相關項目
工作地點
地址:雞西雞冠區(qū)東風龍擎動力有限公司
查看地
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
齊虎HR
東風汽車集團股份有限公司
- 汽車·摩托車
- 1000人以上
- 私營·民營企業(yè)
- 武漢經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)東風大道特1