襄陽(yáng)
根據(jù)《人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的若干意見(jiàn)》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào))等規(guī)定，老河口市部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘89名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象、崗位條件等見(jiàn)《2018年老河口市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位表》 (附件1)，對(duì)《崗位表》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件等內(nèi)容的咨詢(xún)，請(qǐng)直接同招聘單位主管部門(mén)聯(lián)系(詳見(jiàn)附件3)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守國(guó)家法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利;
3、具有良好的品行，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律;
4、具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件;
5、取得符合應(yīng)聘崗位要求、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷;
6、具有應(yīng)聘崗位要求的其他條件。
(二)有下列情形之一的，不受理應(yīng)聘
1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職的;
4、現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆的在校學(xué)生;
5、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得報(bào)考和應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
6、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。
(三) 關(guān)于報(bào)考年齡等相關(guān)截止時(shí)間
1、年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2018年1月1日(如某崗位年齡要求為30周歲及以下，則報(bào)考該崗位考生的出生年月日應(yīng)為1988年1月1日及以后出生，其他依此類(lèi)推)。
2、報(bào)名所需各類(lèi)證件須于2018年7月31日前取得。國(guó)外、境外留學(xué)人員須于2018年12月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)及有關(guān)證明材料。未按時(shí)提交相關(guān)證明材料的，按要求取消聘用資格。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名方式
報(bào)名方式：本次招聘考試的報(bào)名、初審、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過(guò)湖北省人事考試網(wǎng)(www.hbsrsksy.cn)進(jìn)行。
(二)報(bào)名方法
1、報(bào)考人員可在2018年4月8日9:00至15日17:00期間登錄湖北省人事考試網(wǎng)(www.hbsrsksy.cn)報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格;對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。
2、專(zhuān)業(yè)參考目錄依據(jù)教育部2015年頒布的普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專(zhuān)科)專(zhuān)業(yè)目錄、2012年頒布的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》、1997年頒布的《授予博士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》及其《新目錄有關(guān)學(xué)科與原目錄學(xué)科的對(duì)應(yīng)關(guān)系表》(教部學(xué)位辦[2011]25號(hào))。
3、報(bào)名與考試時(shí)使用的二代身份證必須一致。源照片必須為標(biāo)準(zhǔn)證件照，紅、藍(lán)或白色背景，jpg或jpeg格式，文件大于30kb，大于300*215像素，照片清晰。
(三)查詢(xún)初審結(jié)果與報(bào)名繳費(fèi)、確認(rèn)
2018年4月8日9:00至16日17:00，招聘單位主管部門(mén)網(wǎng)上進(jìn)行資格審核，考生可同步查詢(xún)資格審查結(jié)果。通過(guò)初審的，不能再報(bào)考其他崗位。
通過(guò)初審的報(bào)考人員應(yīng)于2018年4月8日9:00至17日17:00期間登錄湖北人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。未按期參加報(bào)名繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄考試。
每位考生須通過(guò)網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用共100元。
(四)準(zhǔn)考證打印
報(bào)名成功后，報(bào)考人員應(yīng)于2018年5月21日9：00至5月26日9:00期間,登錄湖北省人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。打印中遇到問(wèn)題請(qǐng)登錄上述網(wǎng)站查詢(xún)或與湖北人事考試院、襄陽(yáng)市人事考試院聯(lián)系解決。聯(lián)系電話(huà)：027-87325035、87325449;0710-3609585、3628706。
(五)享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的辦理
農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，先在湖北人事考試網(wǎng)上報(bào)名并繳費(fèi)。農(nóng)村特困大學(xué)生須持其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件并蓋章);享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，須持其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件并蓋章),連同網(wǎng)上下載的繳費(fèi)通知單，于筆試當(dāng)天考試結(jié)束時(shí)到考務(wù)辦公室退報(bào)名考務(wù)費(fèi)(請(qǐng)?jiān)擃?lèi)考生關(guān)注筆試現(xiàn)場(chǎng)的提示標(biāo)牌)。
(六)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，填報(bào)多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。
(七)考生參加筆試時(shí)須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證。
四、考試辦法
采取筆試、、考察相結(jié)合的辦法。
(一)筆試
1、筆試類(lèi)別及形式
筆試根據(jù)公開(kāi)招聘崗位的特點(diǎn)，按綜合管理類(lèi)(a)、社會(huì)科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(b)、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(c)、中小學(xué)教師類(lèi)(d)、醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)(e)分類(lèi)設(shè)考。詳見(jiàn)《2018年老河口市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)中“考試類(lèi)別”和《湖北省直事業(yè)單位2018年公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》(附件2)。
2、筆試科目及時(shí)間
筆試時(shí)間：2018年5月26日上午
8:30-10:00 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
10:00-12:00 《綜合應(yīng)用能力》
3、筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
4、筆試開(kāi)考比例為1:3，達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘或減少該崗位招聘計(jì)劃，并退還報(bào)名費(fèi)。
5、根據(jù)鄂人〔2006〕16號(hào)等文件規(guī)定，“三支一扶高校畢業(yè)生”、“選聘到村任職的高校畢業(yè)生”服務(wù)期滿(mǎn)2年且考核合格的，報(bào)考事業(yè)單位工作人員時(shí)，筆試成績(jī)?cè)黾?分。計(jì)算公式為：[(《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī))÷2×(2/3)+5分)]×40%=筆試總成績(jī)。“三支一扶高校畢業(yè)生”和“選聘到村任職的高校畢業(yè)生”中已經(jīng)通過(guò)考試等途徑成為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。請(qǐng)符合條件的應(yīng)聘人員，持原招錄時(shí)的報(bào)到證、服務(wù)合同、服務(wù)協(xié)議、服務(wù)單位所在地縣級(jí)以上組織或人社部門(mén)出具的服務(wù)證明(書(shū))，以及本人年度考核等相關(guān)證明材料(原件和復(fù)印件各一份)于5月28日9：00至6月1日18:00時(shí)前到老河口市人社局事業(yè)單位管理科(老河口市勝利路27 號(hào)老河口市人社局6樓)辦理筆試加分手續(xù)，逾期不申請(qǐng)的，視為放棄加分。
6、筆試成績(jī)通過(guò)湖北人事考試網(wǎng)發(fā)布，考生可登陸湖北人事考試網(wǎng)查詢(xún)。
(二)面試
1、面試對(duì)象的確定
(1)根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)和面試人數(shù)之比1：3的比例，經(jīng)面試資格復(fù)查合格人員。達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消或核減本次該崗位招聘計(jì)劃。
(2)不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。因取消面試資格或考生自愿放棄出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位考生筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(3)最后一名筆試成績(jī)相同的人員，一并納入面試范圍。
(4)面試在老河口市進(jìn)行。面試開(kāi)始前，在老河口市人社局網(wǎng)站發(fā)布《面試公告》。面試公告含面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等內(nèi)容。面試開(kāi)考前有3人符合面試條件，面試開(kāi)考時(shí)考生缺考，使得無(wú)法替補(bǔ)致使只有1人或2人進(jìn)入面試的，允許其面試，但其筆試和考試總成績(jī)必須達(dá)到60分以上，否則不得聘用。
2、面試內(nèi)容及方式。主要考察事業(yè)單位工作人員應(yīng)具備的綜合素質(zhì)、綜合能力。面試一般采用結(jié)構(gòu)化面試方式;招聘職校教師和中小學(xué)一般崗位教師，實(shí)行說(shuō)課的方式;招聘幼兒教師，實(shí)行說(shuō)課或才藝表演相結(jié)合的方式。
(三)成績(jī)計(jì)算
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均實(shí)行百分制。按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%計(jì)算總成績(jī)。筆試成績(jī)的計(jì)算公式為：(《綜合應(yīng)用能力》+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》)÷2×(2/3)×40%=筆試總成績(jī)，面試成績(jī)計(jì)算公式為：面試成績(jī)×60%=面試總成績(jī)?？忌偝煽?jī)=筆試總成績(jī)+面試總成績(jī)。
(四)成績(jī)查詢(xún)
筆試成績(jī)查詢(xún)請(qǐng)登陸：湖北省人事考試網(wǎng)(www.hbsrsksy.cn) 面試成績(jī)及總成績(jī)查詢(xún)請(qǐng)登陸：老河口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站。http://www.laohekou.com.cn/bm/rsj/
五、考察、體檢、公示、聘用管理
(一)考察、體檢
老河口市人社局對(duì)在總成績(jī)合格線(xiàn)以上人員，依據(jù)從高分到低分排序按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)之比1:1的比例對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察和體檢?？偝煽?jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定。出現(xiàn)考察、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的，依據(jù)考生此次考試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線(xiàn)內(nèi)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(二)擬聘用人員公示
根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，在老河口市人社局網(wǎng)站向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期不少于七個(gè)工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)不符合招聘條件或有違反考試考察等招聘紀(jì)律的，取消聘用資格。
(三)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)束無(wú)異議的，由老河口市人社局下發(fā)聘用文件，辦理聘用手續(xù)，招聘單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。試用期考核不合格人員，取消聘用。
六、其他待遇
聘用人員具有全日制碩士研究生學(xué)歷及學(xué)位的，在老河口工作期間由市財(cái)政給予生活補(bǔ)貼。每月發(fā)放2000元，發(fā)放期限(含試用期)為5年，合計(jì)12萬(wàn)元。
七、聯(lián)系電話(huà)
政策咨詢(xún)電話(huà)：0710-8305273;
考務(wù)(技術(shù))咨詢(xún)電話(huà)：027-87325035、87325449;0710-3609585、3628706;0710-8188388
監(jiān)督電話(huà)：0710-8306330。
附件1：2018年老河口市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位表.xls
附件2：湖北省直事業(yè)單位2018年公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱.doc
附件3：2018年老河口市事業(yè)單位招聘主管部門(mén)、招聘單位聯(lián)系人及電話(huà).xlsx
老河口市人力資源和社會(huì)保障局
2018年4月2日
