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2022湖北襄陽市公安局公開招聘公告(80人)

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  根據(jù)《湖北省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》和《關(guān)于規(guī)范市區(qū)公安機(jī)關(guān)輔警管理相關(guān)工作的意見》等輔警管理規(guī)定,襄陽市公安局決定公開招聘警務(wù)輔助人員。

  招聘計(jì)劃本次公開招聘看護(hù)輔警80名,男性60名、女性20名。具體如下:

  

 

  報考條件(一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

  2.年齡一般在22周歲以上、45周歲以下;

  3.具有大專以上文化程度(退伍軍人放寬到高中及以上)及履行職責(zé)所需的工作能力;

  4.身心健康,具有履行職責(zé)所需的身體條件;

  5.符合國家、省、市以及公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。

  (二)有下列情形之一的人員,不予招聘

  1.受過刑事處罰、治安處罰、司法拘留或收容教育,或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

  2.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

  3.本人或家庭成員、近親屬、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

  4.本人家庭成員、近親屬、主要社會關(guān)系人被判處刑罰,以及正在接受調(diào)查的;

  5.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

  6.被開除軍籍,或因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退或解聘的;7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

  8.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的,或提供虛假報考申請材料以及考試中有違規(guī)行為的;

  9.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

  招聘程序

  (一)個人報名和資格審查

  1.報名時間:于2022年7月12日啟動,工作時間接受報名及相關(guān)咨詢;

  2.報名地點(diǎn):襄城區(qū)檀溪芙蓉園寫字樓襄城人才超市(可導(dǎo)航襄城人才超市);

  3.報名要求:報名人員按要求填寫《輔警報名登記表》,填寫信息須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。

  同時,還需現(xiàn)場提供以下材料:

 ?、俦救说诙行Ь用裆矸葑C原件及復(fù)印件(需復(fù)印身份證正反面)、戶口簿(或戶籍證明)原件及復(fù)印件(需復(fù)印人員索引頁及個人單頁),退伍軍人還需提供退伍證件及復(fù)印件;

 ?、趪页姓J(rèn)的學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,大專以上文化程度還需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載打印);

 ?、郾救私诿夤?寸彩色白底照片3張;④個人信用證明(可憑身份證至征信中心自助辦理);⑤報考崗位所要求的其他相關(guān)證明材料,如駕駛證、執(zhí)業(yè)資格證書、計(jì)算機(jī)或外語等級證書等。

  4.資格初審。依據(jù)招聘條件進(jìn)行資格初審,審查合格人員予以登記,準(zhǔn)予參加考試。資格審查貫穿招聘工作全過程,對不符合報名條件的人員,一經(jīng)查實(shí)即時取消考試和聘用資格。

  (二)崗位信息

  1.上班地點(diǎn):襄陽市襄城區(qū)尹集鄉(xiāng)姚庵村附近;

  2.上班時間:輪班制,每班3-4小時,每天6-8個小時,有夜班;

  3.需接受半封閉式管理。上班期間提供三餐及住宿,住宿環(huán)境佳、家電設(shè)備齊全;

  4.薪資待遇:底薪+補(bǔ)貼方式,實(shí)發(fā)工資4500元/月左右(扣完五險一金實(shí)際拿到手),繳納五險一金;

  注:補(bǔ)貼按季度發(fā)放;

  4.網(wǎng)絡(luò)投遞:請將報名資料投遞至郵箱1649994939@qq.com;

  5.聯(lián)系方式:0710-3602679 招聘部(8:30-12:00/14:30-18:00)。

  (三)面試

  根據(jù)看護(hù)輔警崗位實(shí)需開展面試,成績采取百分制計(jì)算,并設(shè)及格線。面試合格者,方可列為體檢和政審考察對象。因疫情防控及監(jiān)委看護(hù)工作需要,面試于資格初審合格后當(dāng)即進(jìn)行。

  (四)體檢及政審考察

  體檢時間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行,在具有招錄體檢資質(zhì)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行,由體檢機(jī)構(gòu)作出“合格”或“不合格”的結(jié)論。其中,《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān),考生不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。

  政審考察內(nèi)容包括報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配以及報考期間表現(xiàn)等情況,重點(diǎn)審查報考人員是否存在不得聘用情形,并核實(shí)政審考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  因體檢、政審考察不合格(棄權(quán))出現(xiàn)缺額,由招聘單位根據(jù)用工需要確定是否遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,由招聘單位在報考同崗位人員中,按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、政審人選。

  (五)公示和審批

  招聘單位確定擬聘用人員名單將面向社會公示5日,接受社會和考生監(jiān)督。對公示對象有異議的,應(yīng)實(shí)名舉報,實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,報市公安局、市人社局確認(rèn)備案,按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。聘用人員與原工作單位勞動人事關(guān)系,由本人按有關(guān)規(guī)定解除。公示后,因擬招聘人員放棄聘用資格等原因造成崗位空缺的,不再組織遞補(bǔ)。看護(hù)輔警出現(xiàn)缺額,經(jīng)本批次統(tǒng)一組織啟動后,將常態(tài)化開展招聘。
 

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