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首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

2021年襄陽東津新區(qū)(經(jīng)開區(qū)) 六兩河街道辦事處所屬事業(yè)單位選聘工作人員公告(8人)

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《襄陽市直事業(yè)單位公開選聘工作人員實施辦法(試行)》,東津新區(qū)六兩河街道辦事處所屬事業(yè)單位公開選聘工作人員8名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選拔原則。

二、選聘范圍和對象

東津新區(qū)所屬事業(yè)單位在職在崗工作人員,《關(guān)于將1891名同志的人事關(guān)系移交襄陽東津新區(qū)組織人事局管理的批復(fù)》(襄人社發(fā)[2016]15號)文件認(rèn)可的移交人員須具備干部身份和人事手續(xù),其他在職在崗人員須具備編制手續(xù)和人事聘用手續(xù)。

三、選聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利;

3.具有良好的品行,愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律;

4.具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件;

5.具有3年以上基層工作經(jīng)歷,年度考核為稱職、合格以上等次;

6.具有應(yīng)聘崗位要求的其他條件。

(二)崗位條件

1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷(全日制學(xué)歷在學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證、非全日制學(xué)歷在教育部門認(rèn)證);

2.2018年、2019年、2020年連續(xù)三年考核為合格及以上等次;

3.年齡45周歲及以下(1976年5月1日以后出生)。

(三)有以下情形之一的,不得報考

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

2.受處分未滿期限的;

3.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或其他限制性規(guī)定的;

4.試用期內(nèi)的新招錄(聘)人員;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名及資格審查

(一)報名時間

2021年5月17日至21日,上午9:00-12:00,下午2:30-5:00。

(二)報名方式

報考人員持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件,3張1寸免冠同版登記相片,填寫《東津新區(qū)(經(jīng)開區(qū))選聘工作人員報名表》(一式二份),以及符合崗位要求的相關(guān)證明材料辦理報名手續(xù)?,F(xiàn)場報名時間為上午9:00-12:00,下午2:30-5:00;報名地點為區(qū)組織人事局419辦公室。

(三)報名要求

1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀選聘公告,每名應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名。請仔細(xì)閱讀《公告》、《崗位表》等內(nèi)容,熟悉相關(guān)要求,對需要填寫的每一項內(nèi)容要認(rèn)真考慮,慎重填報,嚴(yán)肅對待。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,誠信報考。報考人員要對照《崗位表》的條件要求填寫和提供材料,并對填報和提供的信息真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經(jīng)選聘工作任一環(huán)節(jié)查實,均取消選聘資格或聘用資格。

(四)資格審查

區(qū)組織人事局會同選聘單位對應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查。

五、考試辦法

(一)筆試

1.筆試按照考用一致的原則,測試與招聘崗位相關(guān)的知識。崗位計劃選聘人數(shù)和參加筆試人員數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3,因達(dá)不到開考比例的核減崗位選聘計劃。

2.筆試時間、地點以東津新區(qū)官網(wǎng)公告為準(zhǔn)。

3.考生參加筆試時須同時攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證。

(二)面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

2.面試時間、地點另行通知。

3筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績從高分到低分,按崗位選聘計劃數(shù)與參考人數(shù)1∶3的比例,確定參加面試人選,達(dá)不到開考比例的,核減崗位選聘計劃。最后一名筆試成績相同的人員,一并納入面試范圍。

(三)總成績計算

筆試成績、面試成績、總成績均實行百分制??偝煽?(筆試成績×40%)+(面試成績×60%)。

六、考察、體檢、擬聘用人員確定、聘用管理

(一)考察、體檢

根據(jù)筆試、面試總成績從高分到低分按崗位選聘計劃數(shù)與考核、體檢人數(shù)1∶l的比例確定參加考察、體檢人員,總成績相同的,以筆試成績高低確定。根據(jù)選聘崗位要求,重點考察擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,審核擬聘用人員的人事檔案,對考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢應(yīng)在市衛(wèi)生健康委員會所屬有資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行,選聘單位要做好安全性評估。出現(xiàn)考察、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的,依據(jù)此次考試考生總成績在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

(二)擬聘用人員確定及公示

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單,在東津新區(qū)(經(jīng)開區(qū))官方網(wǎng)站向社會公示,公示期7個工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實有違反考試考察紀(jì)律和不符合聘用條件的,取消聘用資格。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的,該崗位原則上不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(三)辦理調(diào)動聘用手續(xù)

公示結(jié)束無異議的,由區(qū)組織人事局向市人社局上報選聘結(jié)果,審核合格后,辦理聘用手續(xù)。

七、防疫須知

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從選聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。遵守現(xiàn)場防疫守則,健康碼為“綠碼”的才能進(jìn)入考場。不服從選聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消考試、應(yīng)聘資格;故意隱瞞新冠肺炎真實病情或病原接觸史的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

報名咨詢電話:3352810 監(jiān)督電話:3352809

東津新區(qū)(經(jīng)開區(qū))組織人事局

2021年5月12日

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