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2023襄陽襄江國有資本投資運營集團有限公司招聘專業(yè)人才公告

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  襄陽襄江國有資本投資運營集團有限公司注冊資本為90881萬元,是襄陽市樊城區(qū)屬國有企業(yè),現(xiàn)有全資、控股以及參股公司17家。業(yè)務(wù)涵蓋基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)、片區(qū)開發(fā)、鄉(xiāng)村振興、文化旅游、教育投資以及資產(chǎn)經(jīng)營管理等多個領(lǐng)域的經(jīng)濟發(fā)展實體。

  現(xiàn)面向社會公開招聘運營管理類專業(yè)人才1名(詳情見襄江國投公開招聘人員一覽表,附件1)。

  公告如下:

  一、招聘原則

  1.公開報名、統(tǒng)一考試、平等競爭、擇優(yōu)聘用;

  2.定向報名、服從調(diào)配。

  二、招聘條件

  (一)基本條件:

  1.遵守國家法律法規(guī),擁護黨的路線、方針和政策,思想政治素質(zhì)好,作風正派;

  2.具備良好的道德修養(yǎng),遵紀守法、品行端正、誠信廉潔、勤勉敬業(yè),熱愛本職崗位,工作嚴謹認真;

  3.具有履行崗位職責相應(yīng)的專業(yè)、學歷及技能條件;

  4.身體健康,具有公開招聘崗位要求的工作能力和經(jīng)歷;

  5.具有國家承認的國民教育系列學歷(以中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢情況為準);

  6.年齡要求原則上在48周歲以下,持有注冊類證書或高級職稱證書,且具有豐富專業(yè)工作經(jīng)歷和專業(yè)能力者可適當放寬條件、優(yōu)先錄用;

  7.符合招聘崗位所需的其他條件。

  (二)有下列情形之一的不予招聘:

  1.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

  2.正在接受紀律審查、司法調(diào)查的;

  3.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;

  4.法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形的。

  (三)年齡計算截止時間為:1975年1月1日(48周歲及以下即為1975年1月1日及以后出生)。

  三、招聘方式

  (一)報名方式及報名時間

  1.報名方式:線上報名;

  2.報名時間。應(yīng)聘人員在2023年6月12日9:00至6月16日17:00期間,將《襄江國投招聘報名登記表》(見附件2)、身份證(正反面)、最高學歷證、學位證、本人有效期內(nèi)的學歷認證報告(http://www.chsi.com.cn/學信網(wǎng)認證)、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書、個人征信證明報告等掃描件以壓縮包形式發(fā)送至電子郵箱95299141@qq.com(壓縮包命名為:崗位名稱+姓名+手機號碼),進行報名。

  2023年6月16日17:00報名準時截止。屆時,將停止接收報名資料。

  (二)資格審查確認

  1.線上資料篩選時間為2023年6月17日至2023年6月18日09:00~17:00.

  2.電子材料篩選合格的人員需持:

  (1)《襄江國投招聘報名登記表》(見附件2);

  (2)二代身份證;

  (3)學歷、學位證書及學歷證書電子注冊備案表(http://www.chsi.com.cn/學信網(wǎng)認證),港澳、國外留學回國人員提供國家教育部中國留學服務(wù)中心出具的學歷。

  (4)專業(yè)技術(shù)資格證書和執(zhí)(職)業(yè)資格證書等證件;

  (5)個人征信證明報告。

  所有證件均為原件及復印件各一份(如有弄虛作假的行為,取消其面試資格)。

  所有紙質(zhì)材料須在規(guī)定時間內(nèi)送至襄江國投404辦公室(人民西路37號現(xiàn)退役軍人事務(wù)局樓上,咨詢電話:0710-3600403/3155959)。

  3.在職公務(wù)員報考的,須經(jīng)單位同意,并在資格審查階段提供單位同意報名的書面證明材料。企事業(yè)單位工作人員報考的,按照需要提供書面證明材料。

  4.應(yīng)聘人員不按照指定時間地點遞交紙質(zhì)材料或資格審核不合格的,不能進入面試。

  5.進入面試環(huán)節(jié)人員棄權(quán)的,本人須出具書面聲明,拍照或掃描、傳真發(fā)送至招聘單位(郵箱:fcqjtgs@163.com)。

  四、考試辦法

  本次招聘采取面試加考察相結(jié)合的模式。報名人員參加面試時,須攜帶有效期內(nèi)二代身份證原件。

  1.面試方法

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要考察面試人員的組合素質(zhì)、管理能力以及相關(guān)市場運營專業(yè)能力。面試對象根據(jù)資格審查人選確定,未準時到達規(guī)定地點或不能及時提供有效證件參加面試的,視作自動放棄面試。

  2.面試成績

  面試結(jié)束后,襄江國投公司根據(jù)面試考試情況劃定面試成績合格分數(shù)線。面試成績將在樊城區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布:可登錄http://www.fc.gov.cn/查詢。

  五、體檢及考察

  1.體檢。

  對在面試成績合格分數(shù)線以上人員,依據(jù)所報考崗位人員面試成績從高分到低分排序,按崗位招聘計劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)之比1:1的比例對應(yīng)聘人員進行體檢,費用由應(yīng)聘人員自理。體檢在市衛(wèi)健局所屬有資質(zhì)的三甲及以上醫(yī)院進行。出現(xiàn)體檢不合格或者應(yīng)聘人員自愿放棄情形的,依據(jù)報考崗位面試成績在合格分數(shù)線內(nèi)從高分到低分進行遞補。

  體檢合格人員確定為考察對象。

  2.考察及聘用。

  襄江國投公司對擬聘用人員進行社會考察(包括應(yīng)聘人員在原單位德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況、思想作風、社會關(guān)系、征信報告等),因在社會考察中放棄或不合格而產(chǎn)生的缺額,在該崗位應(yīng)聘人員面試成績在合格分數(shù)線內(nèi)從高分到低分進行遞補。最后,根據(jù)社會考察和體檢情況確定擬聘用人員名單,經(jīng)公示無異議后聘用。

  聘用人員為襄江國投公司合同制員工,首次勞動合同期限為3年(組織聘用人員簽訂勞動合同),試用期為3個月,試用期間工資及轉(zhuǎn)正后薪酬參照公司轉(zhuǎn)型后的薪酬體系執(zhí)行,按國家規(guī)定享受有關(guān)社會保險、住房公積金等各項待遇。試用期滿后考核合格者,按期辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),不合格者,解除關(guān)系。

  在招聘程序任一環(huán)節(jié)有舞弊、作假行為的,取消其應(yīng)聘資格。

  六、其他

  考生在考試報名特別是資格審查、面試期間保持通訊暢通,如通訊方式變更,應(yīng)主動告知招聘單位,避免錯失錄用機會。

  咨詢電話:0710-3600403/3155959.

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