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湖北襄陽市第一人民醫(yī)院招聘后勤保障部工作人員公告

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襄陽市第一人民醫(yī)院公開招聘后勤保障部工作人員公告

襄陽市第一人民醫(yī)院面向社會公開招聘后勤保障部編外人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)基本條件:

1.有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利;

3.有良好的品行,愿意履行事業(yè)單位專業(yè)人員的義務(wù),遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律;

4.有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件;

5.取得國家承認(rèn)的崗位條件要求的學(xué)歷;

6.具有應(yīng)聘崗位要求的其他條件;

7.服從醫(yī)院工作安排。

(二)崗位條件:

詳見《襄陽市第一人民醫(yī)院公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》(附件1)。

(三)學(xué)歷條件:

統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷。不包含“專升本”、“自考本科”等學(xué)歷。

(四)年齡30周歲及以下(1991年9月13日及以后出生)。

(五)有下列情形之一的,不受理應(yīng)聘:

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職;

4.現(xiàn)役軍人;

5.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

二、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間。

自公告發(fā)布之日起至相應(yīng)崗位招滿截止。

(二)報(bào)名方式。

1.現(xiàn)場報(bào)名。攜帶報(bào)名所需資料到襄陽市第一人民醫(yī)院辦公區(qū)三樓325人力資源部報(bào)名(地址:襄陽市樊城區(qū)沿江大道濱江大廈旁)。

2.網(wǎng)上報(bào)名。通過發(fā)郵件的形式,將報(bào)名表電子文檔、報(bào)名所需資料的掃描件壓縮,文件名和郵件主題名稱編輯為“姓名+學(xué)歷+專業(yè)+應(yīng)聘后勤保障部工作人員崗位”,發(fā)送至xfyyy3420002@163.com郵箱。

(三)報(bào)名所需資料。

1.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他相關(guān)資料。

2.《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,登錄“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/),點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”進(jìn)行查詢下載。

3.應(yīng)聘人員下載并如實(shí)填寫《襄陽市第一人民醫(yī)院公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2),經(jīng)資格審查同意后列入考試對象。

(四)資格審查。

面試當(dāng)天(面試時(shí)間另行通知),攜帶報(bào)名資料到人力資源部進(jìn)行資格審查。

三、招聘辦法

(一)考核方式。

采取面試、崗位考核相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用,根據(jù)面試成績從高分到低分的順序,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加崗位考核人數(shù)。面試和崗位考核合格分?jǐn)?shù)線均為80分。崗位考核出現(xiàn)考生自愿放棄情形的,依據(jù)面試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

(二)政審、體檢。

通過崗位考核人員進(jìn)入政審、體檢程序。出現(xiàn)政審、體檢不合格情形的,不予聘用。

(三)擬聘用人員名單公示。

根據(jù)政審、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)有違反考試考核紀(jì)律和不符合聘用條件的,取消聘用資格。

(四)辦理入職手續(xù)。

攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件來院報(bào)到,簽訂勞動合同,薪酬福利待遇按照醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話:人力資源部 0710-3420002

附件:

1.襄陽市第一人民醫(yī)院公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表

2.襄陽市第一人民醫(yī)院公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表

襄陽市第一人民醫(yī)院

2022年9月13日

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