招聘會詳情
招聘公告詳情
中鐵十一局博士后招聘簡章
一、企業(yè)簡介
中鐵十一局集團是世界500強企業(yè)—中國鐵建股份有限公司旗下的骨干企業(yè)。成立于1948年,前身是中國人民解放軍鐵道兵第一師,1984年集體轉工,2001年改制,2008年隨中國鐵建整體上市。
集團公司總部大樓
企業(yè)發(fā)展規(guī)模、效益質(zhì)量和社會信譽穩(wěn)步提升,主要經(jīng)濟指標長期保持在中國鐵建系統(tǒng)第一方陣,是中國鐵建授予的“領軍企業(yè)”,獲國務院國資委“國有重點企業(yè)管理標桿創(chuàng)建行動標桿企業(yè)”。近年來,集團年度經(jīng)營規(guī)模超2000億元,產(chǎn)值超千億元,凈利潤16億元左右,各項經(jīng)濟指標位居鐵建工程板塊前列。集團構建了工程承包、勘察設計、房地產(chǎn)開發(fā)、工業(yè)制造、物流貿(mào)易、投資運營和新興產(chǎn)業(yè)“6+1”產(chǎn)業(yè)發(fā)展形態(tài),經(jīng)營范圍包括鐵路、建筑、市政、公路、水利水電等基礎設施建設的全領域,承建了一大批國家級重難點工程項目。
國內(nèi)首條商業(yè)運營懸掛式空軌線路--光谷空軌旅游專線
國家大型太陽能熱發(fā)電基地示范項目--阿克塞光伏新能源項目
二、科研實力
集團公司擁有國家級企業(yè)技術中心、博士后工作站、國家知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè)、國家級工程實踐教育中心等5個國家級科研平臺,與精細爆破國家重點實驗室簽訂了共建協(xié)議,與武漢大學、中科研巖土所等高校和科研院所簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議。擁有鋪架技術及裝備研發(fā)中心、城市地下空間技術研發(fā)中心等11個省級技術中心、工程研究中心。
集團工作站于2020年獲評全國優(yōu)秀博士后工作站,并具備獨立培養(yǎng)博士后資格,現(xiàn)有全職博士30人,在站博士9人,工作站人才隊伍初具規(guī)模。依托工作站優(yōu)勢,企業(yè)博士團隊先后獲國貼專家2人,省部級專家26人次,取得省部級及以上人才項目資助29人次,集團堅持技術+專家、技術+管理的雙重培養(yǎng)模式,為廣大博士提供了廣闊的發(fā)展空間。
中國工程院院士盧春房指導集團公司博士團隊開展課題研究
集團在研國家課題27項,包括:復雜艱險地區(qū)超大型鐵路工程建設管理技術研究、物流組織技術研究、清污分流技術研究、高精度測量技術研究、超長隧道內(nèi)無砟軌道結構智能建造技術研究、深部復合地層tbm掘進技術、高寒隧道凍害防控技術、再生混凝土質(zhì)量提升技術等方面。研究方向:涵蓋復雜結構橋梁、特殊地質(zhì)隧道、城市地下大空間、智能工程裝備、企業(yè)投融資戰(zhàn)略、硅酸鹽材料性能、混凝土生物外加劑材料等。
世界最長、直徑最大的高鐵海底隧道--甬舟鐵路金塘隧道
2021年央企十大國之重器--千噸級運架一體機“昆侖號”
三、招聘需求
序號 | 招聘數(shù)量 | 崗位名稱 | 進站學科/崗位職責 | 相關要求 | 工作條件及待遇 |
1 | 1 | 工作站博士后 | 材料科學與工程/硅酸鹽材料研究 | 博士畢業(yè)3年內(nèi),年齡在35周歲以內(nèi) | 30-50w, 安家費補貼20-25w |
2 | 1 | 工作站博士后 | 機械工程/機械設計 | 博士畢業(yè)3年內(nèi),年齡在35周歲以內(nèi) | 30-50w, 安家費補貼20-25w |
3 | 1 | 工作站博士后 | 機械工程/智能建造 | 博士畢業(yè)3年內(nèi),年齡在35周歲以內(nèi) | 30-50w, 安家費補貼20-25w |
4 | 1 | 工作站博士后 | 機械工程/工業(yè)機器人應用研究 | 博士畢業(yè)3年內(nèi),年齡在35周歲以內(nèi) | 30-50w, 安家費補貼20-25w |
5 | 5 | 工作站博士后 | 土木工程/結構設計與簡算與城市地下空間研究 | 博士畢業(yè)3年內(nèi),年齡在35周歲以內(nèi) | 30-50w, 安家費補貼20-25w |
6 | 1 | 工作站博士后 | 電氣工程及其自動化專業(yè) | 博士畢業(yè)3年內(nèi),年齡在35周歲以內(nèi) | 30-50w, 安家費補貼20-25w |
7 | 1 | 工作站博士后 | 應用經(jīng)濟學/企業(yè)投融資 | 博士畢業(yè)3年內(nèi),年齡在35周歲以內(nèi) | 30-50w, 安家費補貼20-25w |
四、政策支持
工作地點:武漢、襄陽、西安、南京、重慶、無錫,博士可結合專業(yè)需求和個人情況有限選擇工作城市。
成果激勵:取得專利、科技進步獎,或編寫專著、工法、標準的,按照文件獎勵,上不封頂。
配套獎勵:在站期間,取得國家人社部或者地方人才項目資助的按照資助經(jīng)費的30-50%配套獎勵個人。
資助項目:人社部博后資助、湖北省青拔、湖北省創(chuàng)新實踐崗、湖北省尖端人才引進計劃、武漢英才等。
五、聯(lián)系我們
聯(lián)系人:胡光云
聯(lián)系電話:027-88710825
注冊今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/3761861.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗投遞。
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