招聘會詳情
為滿足企業(yè)發(fā)展需求,進一步加強人才隊伍建設,加速產業(yè)拓展,結合企業(yè)現(xiàn)有人才情況,現(xiàn)面向社會招聘專業(yè)技術、管理人員。
一、單位簡介
中鐵十一局集團有限公司是世界500強企業(yè)—中國鐵建股份有限公司的骨干企業(yè)。集團公司是國務院國資委“國有重點企業(yè)管理標桿創(chuàng)建行動”標桿企業(yè),是中國鐵建的領軍企業(yè)。
2021年度央企十大超級工程—福廈高鐵湄洲灣跨海大橋成功合龍
集團總部位于湖北武漢。下轄22個全資子公司(國內20個、國外2個),12個國內外區(qū)域指揮部,海外工程事業(yè)部、產業(yè)拓展事業(yè)部等2個事業(yè)部,以及投資公司、勘察設計院和財務共享服務中心。
2021年度央企十大超級工程—拉林鐵路建成通車
集團秉承“一業(yè)為主、相關多元”戰(zhàn)略布局,構建了“6+1”產業(yè)發(fā)展形態(tài),初步成為了具有全產業(yè)鏈、全價值鏈優(yōu)勢的綜合建設產業(yè)集團。集團資質門類齊全,擁有設計、勘察、建筑業(yè)資質等合計59類272項,擁有建筑行業(yè)領先的“八特八甲”資質。
2021年度央企十大國之重器——1000噸架橋機昆侖號
二、招聘基本條件
1.品行端正,思想過硬,具有良好的思想品德和作風;
2.具有大學本科及以上學歷并具有一定工作經驗;
3.較好掌握本專業(yè)技術并能夠獨立開展工作,且業(yè)績突出;
4.具有較強的團隊精神和大局意識,善于合作共事,能互幫互讓。
三、招聘崗位及任職要求
其他地區(qū)
項目經理,房建、市政、水利、水電、土木等專業(yè),中級及以上職稱,年齡40周歲及以下,持有相關專業(yè)國家一級建造師證書。
項目副經理,房建、市政、水利、水電、土木等專業(yè),中級及以上職稱,年齡38周歲及以下,7年以上相關項目生產施工管理經驗。
項目總工程師,房建、市政、水利、水電、土木等專業(yè),中級及以上職稱,年齡35歲以下,7年及以上房建施工經驗,有注冊類證書者優(yōu)先。
商務副經理,房建、市政、水利、水電、土木等專業(yè),注冊造價工程師,中級及以上職稱。
項目機電總監(jiān),機械電子工程及相關專業(yè),雙一流院校、中級及以上職稱,有注冊類證書者優(yōu)先。
造價工程師,工程管理、工程造價、土木工程及相關專業(yè),雙一流本科院校、中級及以上職稱。
橋梁隧道工程師,30歲以下,取得一級建造師或取得中級及以上職稱,有3年以上工作經驗。
設計中心主任,注冊一級建筑師,有5年以上相關工作經驗,能獨立進行建筑施工圖設計,有一定的epc項目管理或施工管理經驗,有較強的業(yè)務能力和溝通協(xié)調能力,能熟練應用設計軟件和office、cad等辦公軟件。
設計中心結構工程師,注冊結構工程師,有3年以上相關工作經驗,能獨立進行結構設計驗算,有一定的epc項目管理或施工管理經驗,有較強的業(yè)務能力和溝通協(xié)調能力,能熟練應用結構設計軟件和office、cad等辦公軟件。
設計中心造價工程師,有3年以上相關工作經驗,有一定的epc項目管理或施工管理經驗,能獨立編制epc項目設計概算和施工圖預算,有較強的業(yè)務能力和溝通協(xié)調能力,能熟練應用office、廣聯(lián)達等辦公軟件。
起重設備設計師,起重機(門式起重機、橋式起重機、港口起重設備等)行業(yè)5年以上設計經驗,工程師及以上職稱,熟練掌握cad、solidworks、ansys等設計計算軟件。
電氣設計工程師,非標工程機械(起重機械、液壓行走機械、非標過程控制系統(tǒng)等)電氣控制系統(tǒng)設計行業(yè)5年以上設計經驗,工程師及以上職稱,熟練掌握cad(或eplan)、博圖、codesys等繪圖和編程軟件,并掌握至少一種上位機編程系統(tǒng)。
液壓設計工程師,非標工程機械(起重機械、液壓行走機械、非標過程控制系統(tǒng)等)液壓控制系統(tǒng)設計行業(yè)3年以上設計經驗,工程師及以上職稱,熟練掌握cad、solidworks等繪圖軟件。
軟件工程師,計算機相關專業(yè),五年以上相關工作經驗,中級及以上職稱,或有相關認證證書者優(yōu)先,35周歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬,有建筑行業(yè)智慧工地和智能工裝經驗者優(yōu)先。
崗位詳細信息見附件:中鐵十一局2022年春季社會招聘崗位.xlsx
四、招聘程序
簡歷投遞→資格審查→面試考核→錄用入職本招聘公告長期有效,通過資格審查的人員,人力資源部將定期集中以短信或郵件形式通知進入下一環(huán)節(jié)人員,請保持通訊暢通。未進入下一環(huán)節(jié)人員不再另行通知。
五、薪酬待遇
按照集團公司規(guī)定,提供具有市場競爭力的薪酬待遇。
六、應聘材料
1.各階段學歷、學位掃描件、教育部出具的學歷認證報告。
2.職稱證書、注冊資格證書、各類獎項證明材料掃描件。
3.個人簡歷及個人業(yè)績說明。
相關材料打包,按“姓名-應聘單位-應聘崗位”進行命名,發(fā)送至電子郵箱。
七、聯(lián)系方式
集團公司:胡老師(027-88710825,703228197@qq.com)
一公司:孫老師(0710-3712711,407517369@qq.com)
二公司:肖老師(0719-8362611,2427977727@qq.com)
三公司:葉老師(0719-8763611,459593066@qq.com)
四公司:周老師(027-51005355,442509724@qq.com)
五公司:王老師(023-61536313,2585395034@qq.com)
六公司:郭老師(0710-3718131,308993353@qq.com)
建安公司:陳老師(027-87257352,1665321982@qq.com)
橋梁公司:孫老師(15067796508,1975888645@qq.com)
城軌公司:楊老師(15972925026,283341817@qq.com)
漢江重工:童老師(18674186062,2434275250@qq.com)
社招qq聯(lián)絡群:312782163
川渝滇藏地區(qū)
一、招聘崗位
工程技術崗、試驗檢測崗、物資管理崗、企業(yè)法務崗等。
二、招聘專業(yè)
土木、道橋、巖土、采礦等相關專業(yè);物流管理;法學。
三、基本條件
1.公辦一本及以上院校,專業(yè)對口,重點學科專業(yè)、雙學位(專業(yè))優(yōu)先。
2.身體素質好,品行端正,中共黨員及學生干部優(yōu)先考慮。
3.學習成績優(yōu)良,能夠適應建筑企業(yè)流動性工作性質。
福利待遇
1.入職一次性補貼:本科生1-3萬元,碩士2-5萬元,博士20-25萬元。
2.本科入職第一年平均年薪酬收入稅前9萬,碩士稅前平均10萬元,博士研究生稅前不低于25萬元。
3.其他福利:五險兩金、包吃包住、免費體檢、帶薪年休假、電話補貼、生日禮金、工會福利等。
應聘聯(lián)系方式
1.將個人簡歷、推薦表、成績單、獲獎證書等電子材料發(fā)送至指定郵箱:2585395034@qq.com。
2.聯(lián)系人:李老師聯(lián)系電話:17772431690
單位詳情、招聘崗位及專業(yè)可關注“中鐵十一局集團有限公司人力資源部微信公眾號”進行了解,意向畢業(yè)生可通過加入“中鐵十一局(川渝滇藏)2022屆招聘咨詢群”(群號590895833)或者“2022屆畢業(yè)生答疑群”(群號747098094)進行咨詢。
注冊今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/1796872.shtml),完善個人簡歷或上傳pdf版簡歷>>選中職位投遞>>確認職位或崗位名稱>>完成投遞,并注意盡量不要多崗投遞。
【1】凡本網注明"來源:襄陽人才網"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權均屬于襄陽人才網,轉載請必須注明襄陽人才網,違反者本網將追究相關法律責任。
【2】本網轉載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性,不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時,必須保留本網注明的作品來源,并自負版權等法律責任。
【3】如涉及作品內容、版權等問題,請在作品發(fā)表之日起一周內與本網聯(lián)系。