廣西大學(xué)工商管理學(xué)院現(xiàn)因工作需要，面向社會公開招聘行政管理人員4名。具體事宜如下：

一、招聘崗位

本次擬招聘勞務(wù)派遣制研究生管理中心綜合崗1名，黨政辦公室行政崗1名，實(shí)驗(yàn)教學(xué)助理1名，實(shí)驗(yàn)研究助理1名。

二、崗位要求

本次招聘遵循保證質(zhì)量、擇優(yōu)錄取的原則，崗位職

責(zé)和任職條件如下：

（一）研究生管理中心綜合崗（1人）

1.崗位職責(zé)

（1）貫徹學(xué)校、學(xué)院的招生政策，協(xié)助招生主管編制年度招生計(jì)劃，制定招生工作流程；

（2）負(fù)責(zé)向招生主管反饋生源統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，提供與學(xué)院發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)評估有關(guān)的招生數(shù)據(jù)；

（3）負(fù)責(zé)學(xué)院專碩研究生招生宣傳、考生咨詢解答、錄取等工作；

（4）負(fù)責(zé)組織和管理專業(yè)招生各項(xiàng)考試組考、面試、評閱卷、復(fù)核匯總成績、報(bào)送擬錄取考生信息等工作；

（5）負(fù)責(zé)中心公眾號和網(wǎng)站管理，宣傳稿撰寫以及推文的撰寫、編輯與美工等，定期更新文稿與圖片；

（6）負(fù)責(zé)定期組織職業(yè)生涯規(guī)劃講座以及研究生職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)與咨詢解答；

（7）按質(zhì)按量完成學(xué)院和中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

2.任職條件

（1）遵紀(jì)守法，無不良記錄，工作細(xì)心細(xì)致、認(rèn)真，具有較好溝通表達(dá)能力和組織協(xié)作能力；

（2）具有良好的職業(yè)道德，保密意識、服務(wù)意識，原則性強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任感、奉獻(xiàn)精神、合作意識和高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（3）碩士研究生學(xué)歷，管理類專業(yè)優(yōu)先；

（4）具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉研究生招生培養(yǎng)環(huán)節(jié)及要求，有類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）熟悉辦公軟件、excel操作系統(tǒng)，具有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析處理能力；

（6）文筆較好，熟悉自媒體圖文與視頻的編輯、剪輯與排版；

（7）具備日常英語會話聽說讀寫能力。

（二）黨政辦公室行政崗（1人）

1.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)學(xué)院的教室管理、登記、教室所需物品的保管和發(fā)放等工作；

（2）負(fù)責(zé)學(xué)院網(wǎng)站內(nèi)容的更新管理，及時(shí)發(fā)布圖片、視頻等；

（3）負(fù)責(zé)學(xué)院電子屏和各種活動(dòng)背景圖的宣傳制作；

（4）負(fù)責(zé)學(xué)院的會務(wù)接待工作，如會場布置、車輛協(xié)調(diào)等；

（5）負(fù)責(zé)初擬學(xué)院的相關(guān)文字材料；

（6）負(fù)責(zé)學(xué)院校外人員臨時(shí)進(jìn)校健康碼、行程碼、核酸檢測報(bào)告等的審核工作；

（7）按質(zhì)按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件

（1）遵紀(jì)守法，具有堅(jiān)決的政治立場和一定的政治素養(yǎng)；

（2）服從組織安排，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，工作認(rèn)真細(xì)致，能吃苦耐勞，有一定的奉獻(xiàn)精神；

（3）具有較強(qiáng)的文字寫作能力，能熟練掌握文字編輯、排版和辦公軟件操作；

（4）具有較強(qiáng)的圖片處理能力，熟悉自媒體圖文與視頻的編輯、剪輯與排版者優(yōu)先；

（5）本科及以上學(xué)歷，具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有辦公室行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（6）具有一定的人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力，能處理好領(lǐng)導(dǎo)、同事和其他部門之間的關(guān)系。

（三）實(shí)驗(yàn)教學(xué)助理（1人）

1.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)工商管理類實(shí)驗(yàn)課程教學(xué)軟件及系統(tǒng)技術(shù)平臺的管理；

（2）負(fù)責(zé)組織工商管理類實(shí)驗(yàn)教學(xué)資源開發(fā)；

（3）負(fù)責(zé)組織工商管理類本科生部分學(xué)科競賽指導(dǎo)工作；

（4）協(xié)助實(shí)驗(yàn)中心運(yùn)行管理；

（5）協(xié)助組織實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革研究；

（6）協(xié)助學(xué)院信息化管理及網(wǎng)絡(luò)安全。

2.任職條件

（1）遵紀(jì)守法，無不良記錄。熱愛實(shí)驗(yàn)室工作，積極主動(dòng)、執(zhí)行能力強(qiáng)。勤奮踏實(shí)，有良好的事業(yè)心和責(zé)任感，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

（2）具有良好的職業(yè)道德、保密意識、服務(wù)意識，安心從事技術(shù)支撐工作，能長期穩(wěn)定工作，不允許在外兼職；

（3）本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

（4）具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有sap、用友、金蝶、浪潮等大型企業(yè)管理軟件使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）熟悉辦公軟件，具有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析處理能力；

（6）有較好的英文文獻(xiàn)、資料閱讀及理解能力。

（四）實(shí)驗(yàn)研究助理（1人）

1.崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)工商管理類科研系統(tǒng)技術(shù)平臺的開發(fā)與管理；

（2）協(xié)助實(shí)驗(yàn)室科研項(xiàng)目管理；

（3）負(fù)責(zé)組織工商管理類創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目開發(fā)；

（4）協(xié)助實(shí)驗(yàn)中心運(yùn)行管理；

（5）協(xié)助學(xué)院各課題組數(shù)據(jù)的定制化分析。

2.任職條件

（1）遵紀(jì)守法，無不良記錄。熱愛實(shí)驗(yàn)室工作，積極主動(dòng)、執(zhí)行能力強(qiáng)。勤奮踏實(shí)，有良好的事業(yè)心和責(zé)任感，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

（2）具有良好的職業(yè)道德、保密意識、服務(wù)意識，安心從事技術(shù)支撐工作，能長期穩(wěn)定工作，不允許在外兼職；

（3）本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理、管理科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

（4）具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有商務(wù)智能數(shù)據(jù)分析處理經(jīng)驗(yàn)及案例，具備c/c++/java/perl/python/r（至少熟練掌握一種）編程能力，有2年以上大數(shù)據(jù)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）熟悉辦公軟件，具有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析處理能力；

（6）有較好的英文文獻(xiàn)、資料閱讀及理解能力。

三、用工形式及待遇

（一）用工形式為勞務(wù)派遣，擬錄取人員體檢合格者，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。

（二）崗位待遇：面議。

四、報(bào)名時(shí)間及方式

（一）報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年7月3日

（二）應(yīng)聘人員須提供如下電子版材料：

1.《個(gè)人簡歷填報(bào)表》；

2.承諾書簽字后的掃描件；

3.提供所有學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件；

4.提供身份證、專業(yè)技術(shù)職稱證書掃描件；

5.其它證明，如工作經(jīng)歷證明等。

（三）所有材料按照順序整理成一個(gè)壓縮文件后發(fā)送電子郵件至郵箱：gsglxyzp@gxu.edu.cn，郵件標(biāo)題及簡歷標(biāo)題請按“應(yīng)聘崗位-姓名-手機(jī)-高校人才網(wǎng)”格式命名。

五、注意事項(xiàng)

（一）初審篩選合格者，將以電話或郵件的方式通知面試，請保持手機(jī)暢通，如7月9號前未收到面試通知?jiǎng)t初篩未過。后續(xù)流程將在廣西大學(xué)工商管理學(xué)院官網(wǎng)人才招聘欄目公布，請面試者關(guān)注。咨詢電話：0771-3232304王老師。

（二）入職后發(fā)現(xiàn)聘用人員有偽造學(xué)歷、相關(guān)資格證書、工作履歷、年齡等弄虛作假行為的，或同時(shí)與其他用人單位成立勞動(dòng)關(guān)系的，學(xué)院有權(quán)終止用工。

廣西大學(xué)工商管理學(xué)院

2022年6月24日

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